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　　閔行區(qū)委在有序有力推進“四史”學習教育中，注重從建章立制入手,，鞏固拓展“不忘初心,、牢記使命”主題教育成果，堅持“治標”與“治本”同向發(fā)力,、“當下做”與“長久立”有機融合,，一手抓制度完善、一手抓制度執(zhí)行,，真正把不忘初心,、牢記使命作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員、干部的終身課題常抓不懈,，推動守初心,、擔使命不停步、再出發(fā),。

在“學做督”上下功夫

健全常態(tài)化學習教育機制

　　開展“四史”學習教育,，是加強黨的思想建設、強化理論武裝的重大政治任務,。為確保學習教育組織有序,、推進有力，區(qū)委認真總結主題教育經驗做法,，建立“五學”機制, 在學上明要求,、在做上當表率、在督上見真功,，推動學習教育走心走深走實,。

　　“領學”機制突出示范帶頭

　　深化“集中學習日”制度,，處級領導班子帶頭制定學習安排，黨員領導干部帶頭制定學習計劃,，做到每雙周開展一次集中學習,、每季度組織一次集中研討。區(qū)委書記,、區(qū)委“四史”學習教育領導小組組長倪耀明帶頭上黨課,，以實際行動落實雙重組織生活制度，為全區(qū)黨員領導干部樹立標桿,。截至10月底，全區(qū)各處級以上領導干部參加所在黨支部組織生活4845次,，到黨支部工作聯(lián)系點調研指導5912次,，講專題黨課1223次。

　　“促學”機制突出比學趕超

　　打造“線上+線下”學習平臺,，線上依托“閔行黨群服務云”平臺,，充分整合市、區(qū),、街鎮(zhèn)學習資源,，通過知識問答、學習對戰(zhàn),、視頻故事等形式,，考學結合，用廣大黨員,、干部,、群眾喜聞樂見的形式更好檢驗學習效果;線下打造“黨課開講啦·閔行時間”系列課堂，開展示范黨課巡講,，用生動的場景,、鮮活的故事，增強學習教育的感染力;用一個個身邊的黨課主講人,，激活學習教育的熱情,。

　　“導學”機制突出資源賦能

　　堅持系統(tǒng)謀劃、體系打造,，構建閔行“四史”學習教育“四庫”,，其中師資庫(精品講師142名)、課程庫(專題黨課407堂),、案例庫(優(yōu)秀案例58篇)及現(xiàn)場教學點庫(學習教育基地82個),，在全區(qū)形成42條“四史”學習教育品牌線路，為全區(qū)基層黨組織和黨員提供資源支撐;按照“一史一史學”要求,，緊扣重要節(jié)點,，細化工作安排，定期下發(fā)提示，形成全區(qū)一個手勢,、一套標準,。

　　“督學”機制突出常態(tài)推進

　　固化雙周推進和檢查指導機制，每雙周梳理推進情況,，每月底匯總落實結果,。采取領導帶隊實地走訪、隨機電話暗訪問答相結合的方式,，對各街鎮(zhèn)(莘莊工業(yè)區(qū)),、大口黨委及下屬基層黨組織開展專題調研，面對面收集基層意見建議,，真正把情況摸清楚,，把癥結分析透，拿出改進工作的實招硬招,。

　　“踐學”機制突出真學實做

　　注重知行合一,，把高標準高質量推進當前正在做的事情作為學習教育成效的現(xiàn)實檢驗，自下而上,、全面梳理“四史”學習教育期間重點推進解決的問題和重點落實的工作項目,，建立任務清單，在推進解決過程中,，形成一批破解難題的經驗成果及典型案例,，提高學習教育的顯示度與感受度。

在“點線面”上下功夫

完善鏈條落地落實機制

　　聚焦“人民城市”建設,，瞄準閔行發(fā)展定位,，堅持問題導向，規(guī)范調查研究,、聯(lián)系群眾,、整改落實“三項動作”，著力構建發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題,、推動發(fā)展的閉環(huán)，用實績交出“初心四問”的閔行答卷,，讓人民群眾切實感受到學習教育帶來的新氣象新變化新成效,。

　　深化落實經常性調研制度

　　建立領導班子成員基層聯(lián)系點，進一步深化“一把手”聯(lián)系企業(yè)制度,，與區(qū)委大調研常態(tài)要求相融合,，與優(yōu)化營商環(huán)境相結合，與城運中心“一網統(tǒng)管”平臺相對接,，充分運用“四不兩直”等方式,，全覆蓋開展走訪調研，面對面,、點對點收集企業(yè),、群眾意見建議,，把情況摸清楚、把癥結分析透。

　　深化落實聯(lián)系服務群眾制度

　　暢通民意表達渠道，完善定期接待群眾來訪和“兩代表一委員”進社區(qū)制度,，做到問需于民、問政于民,、問計于民,。制定《閔行區(qū)關于建立區(qū)、街鎮(zhèn)領導班子成員包村(居)聯(lián)戶和黨支部工作聯(lián)系點制度的實施辦法》,，區(qū)四套班子主要領導,、區(qū)委常委包村聯(lián)戶，區(qū)領導每年走遍所有居村,，實地走訪基層群眾，感知群眾冷暖需求,，了解群眾急難愁盼,。截至10月底，區(qū)四套班子主要領導,、區(qū)委常委走訪包村聯(lián)戶點13次,，區(qū)領導走訪居村近400個。

　　深化落實聯(lián)動整改制度

　　完善“首調(問)負責制”,，建立健全上下聯(lián)手,、左右聯(lián)合的整改機制，對上海南部科創(chuàng)中心核心區(qū)建設,、“六穩(wěn)六?！薄⒓t色物業(yè),、居村減負等5個區(qū)委重點推進項目,，以及各處級單位梳理確定的110項重點解決問題，實行任務清單上墻,、掛圖作戰(zhàn),。每雙周收集匯總項目推進情況，每雙月組織開展專項總結講評,，密切追蹤,、跟進掌握重點項目的推進情況，及時協(xié)調解決遇到的瓶頸和問題,，落實銷項式管理,，確保清零目標如期實現(xiàn),。對標落實“人民城市人民建、人民城市為人民”重要理念,，著眼實現(xiàn)“五個人人”的美好愿景,，聚焦“一南一北”雙輪驅動、“兩張網”城市治理,、群眾“三事三感”整改,、“老小舊遠”民生保障等工作，總結提煉成功做法,，在全區(qū)示范推廣,，努力使點上的經驗在面上開花結果。

在“查改干”上下功夫

建立閉環(huán)式問題整改機制

　　聚焦鞏固深化“不忘初心,、牢記使命”主題教育成果,，分層分類研究制定《閔行區(qū)關于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果“四張任務清單”》,，對領導班子,、領導干部和基層黨支部、普通黨員提出125條具體任務,，堅持一級帶著一級干,、一級做給一級看，形成一級抓一級,、層層抓落實的工作機制,。

　　領導班子強引領

　　緊緊圍繞學思踐悟習近平新時代中國特色社會主義思想，嚴格對標黨內法規(guī)剛性要求,，推動處級以上領導班子高質量落實中心組學習,、理論學習讀書班、民主生活會,、集中輪訓等黨的政治生活和組織生活制度,，匯聚推動發(fā)展的強大組織力。

　　領導干部作示范

　　建立領導干部帶頭學,、帶頭講,、帶頭查、帶頭做的示范機制,，引導廣大黨員領導干部認真對標對表,，及時校正偏差，以身作則講政治,，以上率下見行動,，推動黨員領導干部時時叩問初心、守護初心,，在干事創(chuàng)業(yè),、推動發(fā)展中爭當“擔當作為的好干部”,。

　　基層支部重落實

　　強化黨的一切工作到支部的鮮明導向，把黨的創(chuàng)新理論作為“三會一課”,、主題黨日等重要內容,，將“一史一史學”“把握重要節(jié)點學”“用好用活各類資源學”等好的經驗有機融入黨員日常學習教育，引導黨員嚴格遵守,、自覺踐行,，確保黨的各項制度在基層落地見效。

　　普通黨員齊參與

　　定期學習黨章黨規(guī)并自覺對照標準找差距,，及時消除各種違背初心使命的思想障礙與行為短板,，立足本職崗位，強化使命擔當,，真正在深學細悟中強化黨性修養(yǎng),，提高為民辦實事、解難題的履職本領,，推動全區(qū)上下形成堅定理想信念,、堅守初心使命、敢于擔當作為的濃厚氛圍,。

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