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 第 27 期 2011.01.04■■

央企利潤超過萬億的消息出來不久,提高央企稅后利潤上交比例的政策緊隨其后,,央企紅利再度成為了關(guān)注焦點。國有金融企業(yè)為何沒有被納入實施范圍,?與過萬億利潤相比,,上交比例是否太小,央企紅利上繳比例究竟應(yīng)該有多高,?央企“紅利”如何讓更多百姓從中受益,?
難撼收入分配格局
 新聞回放
明年起央企上繳紅利比例將適當提高
經(jīng)濟參考報 2010-12-31
   財政部30日發(fā)布《關(guān)于完善中央國有資本經(jīng)營預算有關(guān)事項的通知》明確,我國將從明年起擴大中央國有資本經(jīng)營預算實施范圍,,并適當提高中央企業(yè)國有資本收益收取比例,。
僅1%央企紅利進社保
21世紀經(jīng)濟報道 2010-09-02
   今年初財政部發(fā)布的《關(guān)于2010年中央國有資本經(jīng)營預算的說明》中顯示,2010年中央國有資本經(jīng)營預算支出共安排440億元,,除去用于應(yīng)對突發(fā)事項的10億元預留資金外,,只有15億元和社會保障類支出相關(guān)。
 視 頻

關(guān)注央企紅利上繳比例上調(diào)

 微博評論
· 都市條形碼記者 張莉
   去年的最后一天,,看央視新聞,,說央企紅利上繳比例要提高,壟斷企業(yè)定位15%,。突然發(fā)現(xiàn)終于明白《讓子彈飛》了,,以前的縣長要掙窮人的錢——收稅,現(xiàn)在姜文要掙周潤發(fā)的錢,,嗬嗬嗬嗬,。
· 網(wǎng)友“老托110”
  財政部網(wǎng)站公布最新上調(diào)后的央企“紅利”征繳比例,大部分央企紅利上繳比例均有不同幅度的提高,。 對普通老百姓來說,,重要的不是央企“紅利”征繳了多少,而是這些“紅利”被用到誰的身上去了,,難道不是,?
· 網(wǎng)友“蝌蚪家的大蟲”
  不管多少的比例,央企增繳的紅利應(yīng)該拿來改善民生,。
· 網(wǎng)友“小灰TinyTimes”
  國有企業(yè)的資產(chǎn)屬于全民所有,,利潤的大部應(yīng)該由全民分享,而不能成為利益集團的私利,。但是在這方面,,央企的作用更多的還只是體現(xiàn)在政治層次上,在大眾經(jīng)濟層次上,,他還遠稱不上“全民”這個好詞語,。 提高上繳紅利比例,或許是個信號。
· 財經(jīng)評論人 余豐慧
  根據(jù)國資委有關(guān)負責人最新披露,,央企今年的利潤總額將突破1萬億大關(guān),,即使按照調(diào)整后的標準計算,中央企業(yè)上繳國庫的利潤總額肯定不會超過1千億,,大量的利潤依舊留給了企業(yè),。這種低比例的上繳紅利,不僅無法在理論上自圓其說,,全球的國有企業(yè),,幾乎沒有聽說不上繳紅利的。
羅瑞明:央企紅利提高5個點也算是個進步
    多年來,,提高央企上繳紅利的呼聲不斷,,可是始終難以成行,如今總算是以文件的形式固定下來,。雖說提高的幅度并不大,,但畢竟是個進步。人們期望通過此次提高,,將央企紅利由靜態(tài)轉(zhuǎn)為動態(tài),,上交紅利與利潤同步,央企擔負起更多的社會責任,,給國民更多的回報,。[詳細]
畢曉哲:對央企未上繳的85%紅利更應(yīng)關(guān)注
    央企留下的利潤依然是凈利潤的“大頭”,這也是必須加強監(jiān)管和關(guān)注的一個因素,。另一方面,,對于各大央企留存下來的高額利潤,如果不能加強監(jiān)管和在分配時的公平性調(diào)節(jié),,依然可能滋生大量的負面問題,。[詳細]
鄧聿文:還利于民 央企責無旁貸
    央企之所以盈利能力比過去有大幅度提高,與國企改制和發(fā)展過程中,,國家不斷向企業(yè)注入政策等資源,,剝離企業(yè)社會負擔,甚至直接向虧損企業(yè)進行補貼大有關(guān)系,。國家承擔國企成本也就是人民在承擔國企成本,,所以,國家和人民有理由要求央企進行必要回報,。[詳細]
上繳比例應(yīng)有多高
新京報社論:央企上繳紅利還有提高空間
   對于中央企業(yè)上繳紅利的比例,,曾經(jīng)有方案建議提高至30%。15%的上繳比例既不符合央企利潤暴增的現(xiàn)實,,更不利于體現(xiàn)全民共有的性質(zhì),,在某種程度上惡化了收入分配的格局,。基于此,,我們建議繼續(xù)大幅度提高央企上繳紅利的比例,。[詳細]
馮海寧:調(diào)整紅利上繳比例要有制度設(shè)計護航
    相比央企巨額利潤,盡管比例提高,,上繳的紅利仍是“毛毛雨”,,何時再提高上繳比例、提高多少還是個問號,。調(diào)整紅利上繳比例不能依賴輿論鞭策,,要有制度設(shè)計護航,。[詳細]
王志鋼:收取比例要有度,,體現(xiàn)藝術(shù)性
    上繳紅利是責任,上繳多少和企業(yè)的能力及所處環(huán)境密切相關(guān),。不要只考慮紅利,,剩下的錢也是股東的錢。確定合適的比例,,保證企業(yè)進一步發(fā)展時資金既不過多也不緊張,,這樣才有助于企業(yè)提高管理水平、精打細算,、節(jié)約資金成本,。[詳細]
如何實現(xiàn)“民享”
曹林:“政府所有”不等于“全民所有”
    由于目前我們的國企產(chǎn)權(quán)關(guān)系很混亂,政企不分,,企業(yè)與國家,、人民的關(guān)系很不清晰,“全民所有”被偷換為“政府所有”,,“央企多繳紅利”實際上都交給了政府,。其實,央企的錢很大程度上本就受政府掌控,,是行政部門和某些官員實際上的提款機,。[詳細]
王石川:央企分紅應(yīng)更多用于福利和社保
    數(shù)據(jù)顯示,目前,,我國教育,、衛(wèi)生、社會保障等公共方面的開支僅相當于GDP的6%,,而發(fā)達國家該比重高達28%,。因此,大幅提高公共福利,、社會保障支出在財政支出中的比例,,是今后財政制度改革中的重點,。[詳細]
譚浩俊:央企征收紅利還需解決三道難題
    央企上繳的紅利如何使用,,是一個十分重要而現(xiàn)實的問題,。如果央企上繳的紅利,又通過其他渠道反投到企業(yè),,或者被其他一些利益集團所耗費,,成為少數(shù)權(quán)力部門之間的“口袋游戲”,那么,,上繳紅利的意義也就失去了,。[詳細]

經(jīng)濟參考網(wǎng)綜合,文章僅代表作者個人觀點 │ 責任編輯/美編:張小潔  

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