近年來,,海城市委把“樹立兩個意識,,抓好兩支隊伍,實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變”作為推進非公企業(yè)黨建工作的著力點和發(fā)力點,,以“一走訪三推動”,、“民營企業(yè)高校行”等活動為載體,不斷激發(fā)黨組織活力,,提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,,助力非公企業(yè)黨建提質(zhì)增效。
樹立兩個意識,。海城市委首先樹立非公企業(yè)發(fā)展“質(zhì)量”好壞決定著非公企業(yè)黨建成敗的意識,。市委書記聞然認為,非公企業(yè)發(fā)展的“質(zhì)量”就是企業(yè)的生產(chǎn)力,、競爭力,、創(chuàng)新力。只有企業(yè)發(fā)展“質(zhì)量”好了,,非公企業(yè)黨建才能有的放矢,,反之,非公企業(yè)黨建則無從談起,、浮于表面,。按照“為企業(yè)所需要、為企業(yè)所歡迎,、為職工所接受”為原則,,以“民營企業(yè)高校行”、“校企合作”活動為載體,,使黨的工作融入到企業(yè)的生產(chǎn),、經(jīng)營,、管理的全過程,搭建企業(yè)與高校的交流合作平臺,,更好的為企業(yè)發(fā)展保駕護航,,提供新動能。截至目前,,海城市7家企業(yè)與有關高校簽署校企合作協(xié)議8項,。
其次是樹立“服務理念為先”的意識。海城市委要求各級黨組織不僅要服務于企業(yè)的發(fā)展,,還要服務于職工群眾,。將服務意識貫穿于整體黨建工作之中,在抓好黨建工作的同時不影響企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動,,幫助企業(yè)解決在發(fā)展中遇到的困難和問題,。以“一走訪三推動”活動為載體,靠前服務,,推動解決企業(yè)發(fā)展面臨的瓶頸問題,、企業(yè)黨建工作的難點問題、民營企業(yè)家及職工群眾權益保障問題,,讓黨的政策進企業(yè),,政府服務進企業(yè)。讓企業(yè)黨組織成為企業(yè)的“便民崗”,,政府的“連心橋”。截至目前,,全市共有163名黨員干部深入企業(yè)調(diào)研走訪,,收集問題225條,解決問題168個,。
海城市委著重抓好兩個隊伍建設,。首先是抓好黨組織書記隊伍建設。破除“三個臭皮匠頂個諸葛亮”觀念,,樹立“一個諸葛亮+N個臭皮匠”的思想,,強化黨組織書記的主體地位及責任,樹立黨組織書記素質(zhì)能力的高低決定著黨的政策在企業(yè)落實的好壞的意識,。以強化教育培訓,,提高黨組織書記能力素質(zhì)為發(fā)力點,大力實施非公有制企業(yè)黨組織書記素質(zhì)提升工程,,通過豐富培訓內(nèi)容,,確保培訓效果,全面提升黨組織書記的政治站位和黨建業(yè)務水平,。其次是抓好黨員隊伍建設,。樹立黨員隊伍建設的好壞決定著黨組織“兩個作用”發(fā)揮的好壞的觀念,,進一步增強非公企業(yè)黨員的“主人翁”和“模范”意識。通過“雙培雙推”的方式,,把企業(yè)的優(yōu)秀職工培養(yǎng)成黨員,,把黨員經(jīng)過培訓推薦到企業(yè)關鍵崗位任職,讓黨員更好的發(fā)揮先進模范和示范帶動作用,。
海城市委多措并舉助力非公企業(yè)黨建實現(xiàn)了兩個轉(zhuǎn)變,。一是實現(xiàn)“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉(zhuǎn)變。制定以市委統(tǒng)一領導,、組織部門牽頭抓總,,非公工委、宣傳,、統(tǒng)戰(zhàn),、工商、稅務等部門和單位參加的非公企業(yè)黨建聯(lián)席會議制度,,定期研究解決有關問題,,部署非公有制企業(yè)黨建工作,推動工作有效開展,。二是實現(xiàn)“被動應付”向“主動作為”轉(zhuǎn)變,。壓實鎮(zhèn)區(qū)黨委非公企業(yè)黨建工作的主體責任,在主觀意識上樹立“大黨建”的思想,,非公黨建和農(nóng)村基層黨建同樣重要,,缺一不可。在非公企業(yè)集中的區(qū)域,,按照“分區(qū)合理,、制度健全、活動正?!钡臉藴?,投入資金200余萬元,分別在海城市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和騰鰲經(jīng)濟開發(fā)區(qū)高標準建設黨群活動服務中心,;對未建立黨組織的非公企業(yè)“主動靠上去”,,采取“一對一”的方式派遣60名黨建指導員進駐60家未建立黨組織的非公企業(yè),開展黨的工作,,為建立黨組織打下良好基礎,。
行行長易綱明確表示,,央行對于法定數(shù)字貨幣的推出“沒有時間表”,。業(yè)內(nèi)專家指出,在“數(shù)字人民幣”瓜熟蒂落前,,還需要充足而細致的準備,。