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東吳行業(yè)五年4墊底 基金經(jīng)理下課
2014-01-29   作者:劉慶華  來(lái)源:金融投資報(bào)
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    2014年伊始,,基金經(jīng)理離職潮再起,,不少2013年的績(jī)差基金經(jīng)理下課走人,。然而最值得注意的是東吳行業(yè)輪動(dòng),,該基金5年來(lái)有4年業(yè)績(jī)排名倒數(shù),,且近3年連續(xù)墊底,。盡管其基金經(jīng)理終于換人,,投資者或?qū)⒛芸吹揭唤z回本的希望,,但不得不讓人質(zhì)疑的是,,在連續(xù)墊底的這幾年里,,基金公司為何無(wú)所作為?

  績(jī)差基金經(jīng)理領(lǐng)銜變動(dòng)潮

  年初往往是基金業(yè)人事變動(dòng)的高峰期,,不過(guò)2014年的變動(dòng)規(guī)模與頻率卻遠(yuǎn)超以往,。數(shù)據(jù)顯示,,2014年以來(lái)截止1月28日,已有超過(guò)100條包括增聘,、解聘在內(nèi)的基金經(jīng)理變更公告發(fā)出,,如1月18日就有超過(guò)15份人事變動(dòng)公告,近期也是一日內(nèi)數(shù)條,,而在2012年同期和2013年同期,,僅分別有約40條和50條人事變動(dòng)公告�,;饦I(yè)人事變動(dòng)高潮再起,。
  值得注意的是,在這次人事變動(dòng)潮中,,有不少2013年績(jī)差基金經(jīng)理的身影,。如2013年排在股票基金倒數(shù)第2的東吳行業(yè)輪動(dòng)、倒數(shù)第4的中歐中小盤,、倒數(shù)第5的工銀瑞信紅利,,混合型基金中倒數(shù)第10的交銀穩(wěn)健等基金均“下課”換人。
  作為2013年績(jī)差基金的代表,,中歐中小盤是一顆迅速隕落的明星,。2012年初王海出任中歐中小盤基金經(jīng)理,在年末的反彈行情中,,憑借對(duì)地產(chǎn)股的重倉(cāng)持有,,該基金躋身同類基金前三甲。2013年該基金延續(xù)前一年的持倉(cāng)思維,,重配地產(chǎn)股,,前三個(gè)季度地產(chǎn)板塊的持倉(cāng)占比均在8成以上,且倉(cāng)位一直保持在90%以上,。日前出爐的四季報(bào)顯示,,該基金去年四季度將倉(cāng)位下調(diào)了10個(gè)百分點(diǎn),地產(chǎn)板塊占凈值比也降至75%,。但由于地產(chǎn)表現(xiàn)毫無(wú)起色,,該基金凈值全年下跌22.59%。
  從其規(guī)模變化來(lái)看,,或許有不少投資者跟前任基金經(jīng)理一樣篤信地產(chǎn)板塊的潛力,。2013年一季度,在前一年季軍的光環(huán)下,,該基金份額增長(zhǎng)近7成,,達(dá)5.67億份。盡管2013年一季度該基金業(yè)績(jī)就墊底,,但在二,、三季度,,其份額仍然連續(xù)以10%的規(guī)模增長(zhǎng)。不過(guò),,地產(chǎn)板塊一整年都沒(méi)有跑出像樣的行情,。在此背景下,2014年伊始其基金經(jīng)理就下課走人,。

  東吳行業(yè)業(yè)績(jī)連續(xù)墊底

  上述績(jī)差基金中,,東吳行業(yè)輪動(dòng)基金經(jīng)理的更換尤其讓人感嘆。
  1月24日,,東吳基金連發(fā)三份基金經(jīng)理變更公告,其中包括業(yè)績(jī)倒數(shù)的東吳行業(yè)輪動(dòng),,原基金經(jīng)理任壯離任,,由旗下老將劉元海接管該基金。
  受累于資源股的下跌,,2013年資源主題基金表現(xiàn)差無(wú)可厚非,,而東吳行業(yè)輪動(dòng)的配置使它儼然就已變身資源主題基金,前三個(gè)季度采掘板塊一直是其第一大重倉(cāng)行業(yè),,占比最高時(shí)曾達(dá)49%,。而四季報(bào)顯示,該基金期間迅速調(diào)倉(cāng),,將三季度末還持倉(cāng)達(dá)6.7億元的采礦業(yè)減得一分不剩,,并大舉加倉(cāng)制造業(yè)和金融業(yè),兩行業(yè)的持倉(cāng)市值均較三季度幾乎翻番,,前十大重倉(cāng)股大換血,,與此同時(shí),其倉(cāng)位由93%降至76%,。
  不過(guò),,從業(yè)績(jī)上來(lái)看,盡管金融和制造業(yè)在四季度表現(xiàn)并非最差,,但或許是由于調(diào)倉(cāng)時(shí)間過(guò)晚,,東吳行業(yè)輪動(dòng)四季度的表現(xiàn)同樣墊底同類基金。全年該基金凈值下跌26.13%,,其份額也由2012年年末的31.33億份降至2013年末的21.64億份,。
  值得注意的是,東吳行業(yè)輪動(dòng)成立于2008年,,其原基金經(jīng)理任壯于2009年初上任,,該基金在其管理的5年里共有4年在普通股票基金排行榜上墊底,2009年排名倒數(shù)第7,,2011年倒數(shù)第6,,2012年倒數(shù)第33,,2013年則倒數(shù)第2。 2009年至2012年,,該基金合計(jì)虧損7.8億元,,卻照常收取管理費(fèi)1.38億元,而2013年全年則虧損4.5億,,基金管理費(fèi)雖還未披露,,但無(wú)疑仍會(huì)一分不少的提取。
  盡管原基金經(jīng)理已下課,,但值得深思的是,,首先,基金管理人拿投資者的錢去投資,,基金連年虧損墊底,,基金公司管理費(fèi)照收,基金經(jīng)理年薪照拿,,這顯然不公,;其次,就算業(yè)績(jī)?cè)俨�,,基金管理人大不了也是拍拍屁股下課走人,,然而投資者的血汗錢卻如滔滔江水東流去;第三,,在長(zhǎng)達(dá)5年的時(shí)間中,,該基金就有4年被貼上了倒數(shù)的標(biāo)簽,且近3年是連續(xù)墊底,,基金經(jīng)理投資能力有限就罷了,,試問(wèn)基金公司干什么去了?為何不提早考慮增聘甚至更換基金經(jīng)理,?基金公司的投研能力以及管理能力何在,?
  任壯離任后,東吳老將劉元海接管該基金,。資料顯示,,劉元海于2004年加入東吳基金,目前除東吳行業(yè)輪動(dòng)之外,,劉元海還管理東吳內(nèi)需增長(zhǎng)混合,、東吳新產(chǎn)業(yè)精選,這兩只基金規(guī)模均不足7000萬(wàn)元,。其中東吳新產(chǎn)業(yè)去年凈值漲幅為33.01%,,成立于2013年1月的東吳內(nèi)需增長(zhǎng)表現(xiàn)也不錯(cuò),不過(guò)一拖三之后這位老將要將東吳行業(yè)輪動(dòng)帶出5年4次墊底的泥潭仍然是壓力不小的,何況之前管理的兩只基金的規(guī)�,?偤�,,也遠(yuǎn)小于東吳行業(yè)輪動(dòng),管理的規(guī)模大幅增加之后,,業(yè)績(jī)?nèi)绾未蠹沂媚恳源?/P>

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