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　　通過社保降費為企業(yè)減負,，一直是近年來政府工作的一個關鍵詞,。此次為應對疫情沖擊推出的階段性減免企業(yè)社保費,，與之前的社保降費政策相比,，力度之大前所未有,，為減輕疫情對企業(yè)特別是中小微企業(yè)的影響提供了緩沖期,。

　　2月18日召開的國務院常務會議,，決定階段性減免企業(yè)社保費和實施企業(yè)緩繳住房公積金政策,，多措并舉穩(wěn)企業(yè)穩(wěn)就業(yè),。寬松的政策禮包,，可謂暖到了企業(yè)的心坎上,，也讓企業(yè)主在壓力之下稍微喘了一口氣。

　　當天的會議新聞通稿有這樣一段表述：當前統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作,，一項迫切任務是穩(wěn)就業(yè),。穩(wěn)就業(yè)就必須穩(wěn)企業(yè)。強調“必須”二字顯然不是無心插柳,。當前,，廣大民營企業(yè)和小微企業(yè)在促進增長、增加就業(yè)等各個方面都發(fā)揮著重大作用,。企業(yè)活了,，就業(yè)才能穩(wěn)。社保費用支出減負,，毫無疑問將對初創(chuàng)企業(yè)和中小微企業(yè)產(chǎn)生明顯減負效果,，從而幫助創(chuàng)業(yè)者經(jīng)歷疫情淬煉，渡過眼下資金周轉難關,，提高自身競爭力,，進一步發(fā)揮穩(wěn)就業(yè)的作用?！氨仨殹倍?，彰顯了政府切實為企業(yè)減負的決心，并且具有鮮明的現(xiàn)實針對性,。

　　通過社保降費為企業(yè)減負,，一直是近年來政府工作的一個關鍵詞。尤其是在2019年,，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險、工傷保險三個險種全年減費4252億元,，超額完成了當年預計減費3100億元的目標,。據(jù)人社部統(tǒng)計，自2015年以來,，我國先后5次降低或階段性降低社保費率,，5次降費共減費5500億元，加上2019年的減費總額,，2015年以來社會保險減費近萬億元,。此次為應對疫情沖擊推出的階段性減免企業(yè)社保費，與之前的社保降費政策相比,，力度之大前所未有,，為減輕疫情對企業(yè)特別是中小微企業(yè)的影響提供了緩沖期?？梢哉f,，這是政府部門在充分傾聽企業(yè)心聲后作出的有力回應,，將有助于提高企業(yè)的穩(wěn)崗積極性，促進就業(yè)和社會穩(wěn)定,。

　　社會保障是民生“安全網(wǎng)”,、社會“穩(wěn)定器”，與人民幸福安康息息相關,。一方面要考慮在特殊時期為企業(yè)減負,，另一方面還要確定社會保障制度平穩(wěn)運行，充分考慮社會保險基金結余等情況,，確保養(yǎng)老金等各項社保待遇按時足額發(fā)放,。因此，階段性減免社保費用舉措的推出,，不僅需要政府的魄力和擔當,，更需要一套科學精準的社保制度體系作支撐。面對企業(yè)發(fā)展與養(yǎng)老保險制度發(fā)展的兩重難題,，政府決策智慧備受考驗。面對疫情這樣的特殊時刻,，通過一系列減負手段,，盡力實現(xiàn)企業(yè)降成本、市場增活力,、個人穩(wěn)飯碗三贏局面,，應該是一個理想的答案。

　　眼下,，人們最關心政策如何落地,。把好事辦好辦實，顯然需要進一步細化舉措,。比如,，此前一些地區(qū)明確企業(yè)1月份、2月份的社保費可以延期繳納,，但仍有企業(yè)反映存在社保自動扣費情況,。這就提醒相關部門，在具體實施過程中要更加細化,，變被動為主動,，讓政策落地走在企業(yè)呼聲的前面。對于符合條件的企業(yè)社保減免優(yōu)惠政策,，要嚴格落實,，不能把真正需要幫扶的企業(yè)擋在政策之外。

　　中長跑愛好者在迎來沖刺之前,，通常會有一個“疲憊期”,，熬過去以后,，就能突破自己的體能極限，抵達終點,。同樣,，優(yōu)秀的企業(yè)面對困難和挑戰(zhàn)也不應只會“靠天吃飯”，熬過陣痛期就能迎來更廣闊的發(fā)展空間,。面對疫情影響,，企業(yè)如能在壓力下積極應變，在困境中找到光亮,，特別是借助互聯(lián)網(wǎng),、大數(shù)據(jù)等先進科技手段，一定能成為下一個行業(yè)強者,。

　　相信有了就業(yè)增長的“韌性”,，減負政策的“柔性”，加之更加務實的有力舉措和企業(yè)的奮發(fā)有為,，今后我國經(jīng)濟發(fā)展將更有動力,、更有底氣。

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