由于近期美國政府預(yù)算僵局被打破,企業(yè)負(fù)責(zé)人增加開支的意向升溫。但美國商業(yè)圓桌會議對企業(yè)首席執(zhí)行官(CEO)的調(diào)查顯示,,這可能無法推動招聘和經(jīng)濟(jì)迅速增長。 接受商業(yè)圓桌會議調(diào)查的CEO中,,近一半表示,預(yù)計(jì)未來六個(gè)月將增加美國資本支出,三個(gè)月前只有39%的CEO計(jì)劃增加支出。周二公布的調(diào)查結(jié)果顯示,,盡管72%的CEO預(yù)計(jì)未來六個(gè)月銷售額增加,但只有37%的人預(yù)計(jì)將增加美國的就業(yè),。44%的CEO預(yù)計(jì)美國雇員人數(shù)將維持不變,。
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