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無限極直銷員提成可超30%違規(guī)
2013-09-23   作者:安之  來源:第一財經(jīng)日報
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  “沒有哪個公司有這么簡單,�,!�

  珠三角地區(qū)的無限極直銷員張曉娟(化名)介紹,“只要一次性購買498元原價產(chǎn)品開卡,,然后花80元賣企業(yè)套裝,,就是無限極的直銷員了,。”

  近日,,記者在走訪中發(fā)現(xiàn),,要成為無限極(中國)有限公司(下稱“無限極”)直銷員,只要花上578元,,且無需任何考核,。此外,記者還發(fā)現(xiàn),,部分無限極直銷員并沒有與公司簽訂相關(guān)的推銷合同,。

  除了經(jīng)銷商準入資格值得商榷,無限極在薪酬制度設(shè)置,、產(chǎn)品宣傳等方面也涉嫌“超極限”操作。

  無限極內(nèi)部的一份資料顯示,,在無限極復合式的獎金計劃中,,允許各項獎金同時兼得。在無限極的獎金計劃中,,有九項獎金計劃涉及到直銷員的業(yè)績提成,,其中,第一項為零售利潤20%(相當于享受產(chǎn)品八折優(yōu)惠),第二項為銷售折扣10%(單月業(yè)績1萬點提成10%),。

  按照這樣的獎金計劃,,當無限極直銷員做到一定級別,個人提成點數(shù)也將超過30%,。而這涉嫌違反了《直銷管理條例》“報酬總額不得超過直銷員本人直接向消費者銷售產(chǎn)品收入的30%”的明文規(guī)定,。

  正是這樣“簡陋而低廉”的低門檻入門設(shè)置、高額的復合式提成制度驅(qū)動,,無限極近幾年飛一樣的“成長”,。《中國直銷》發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,,2012年無限極以105億元的業(yè)績,,成為僅次于安利、完美的中國第三大直銷企業(yè),。

  一步可成直銷員

  無限極(中國)有限公司是香港李錦記健康產(chǎn)品集團成員,,成立于1992年,總部位于中國廣州,。

  “有個老同學找我做無限極,,說是先用500元左右辦一個卡就可以了,說得挺誘人的,�,!庇芯W(wǎng)友在某醫(yī)學論壇上發(fā)帖稱。

  記者在走訪中發(fā)現(xiàn),,無限極招募直銷員的步驟,,幾乎可以一步搞定。上述無限極直銷員張曉娟表示,,無限極對直銷員沒什么要求,,誰都可以做。

  面對記者“成為直銷員是否需要專門的培訓,,要不要和公司簽訂銷售合同,,需不需要考取直銷員資格證”等一系列問題,無限極的幾位直銷員均表示,,不需要,。

  這種低門檻帶來的風險不容忽視�,!吨变N管理條例》第十六條明確規(guī)定:“未與直銷企業(yè)或者其分支機構(gòu)簽訂推銷合同的人員,,不得以任何方式從事直銷活動”; 第十八條規(guī)定:“直銷企業(yè)應當對擬招募的直銷員進行業(yè)務(wù)培訓和考試,,考試合格后由直銷企業(yè)頒發(fā)直銷員證,。未取得直銷員證,,任何人不得從事直銷活動”。

  據(jù)了解,,在無限極,,開了卡,買了企業(yè)套裝,,就是直銷員,,不用簽合同。只要成了直銷員,,公司會組織培訓,、上課,教你怎么去推銷產(chǎn)品,。

  上述這份售價80元的企業(yè)套裝,,里面有企業(yè)手冊、產(chǎn)品分享,、示范資料,,2張公司介紹的碟片,以及怎么去做無限極的指導資料,。

  盡管對于新加入無限極的直銷員,,如果在3個月內(nèi)一次性購買2080元的產(chǎn)品,公司就返還80元的購買套裝錢,,但是,,“購買企業(yè)產(chǎn)品和套裝就可成為直銷員”的先決條件,仍然有違規(guī)的嫌疑,。

  國務(wù)院于2005年頒布的《禁止傳銷條例》第七條規(guī)定,,“組織者或者經(jīng)營者通過發(fā)展人員,要求被發(fā)展人員交納費用或者以認購商品等方式變相交納費用,,取得加入或者發(fā)展其他人員加入的資格,,牟取非法利益的”屬于傳銷行為。

  與其他動輒一次性拿出數(shù)千元購買產(chǎn)品入門的直銷企業(yè)相比,,無限極四五百元的辦卡費用,,大大降低了辦卡門檻,有利于直銷員迅速發(fā)展新“伙伴”,。

  記者手中的一份無限極“直銷員業(yè)務(wù)規(guī)則”資料則顯示,,非全日制在校學生;非教師,、醫(yī)務(wù)人員,、公務(wù)員和現(xiàn)役軍人;非法律,、行政法規(guī)規(guī)定不得從事兼職的人員,才有資格申請成直銷員。

  “在校的學生,,要做的話,,可以用父母的身份證開卡�,!睆垥跃瓯硎�,,說是這么說,但在操作中,,只要有人愿意加入,,不管什么身份,都會接納其為團隊成員,。

  產(chǎn)品療效涉嫌夸大

  直銷員隊伍素質(zhì)的參差不齊,,導致無限極直銷員在介紹產(chǎn)品時,夸大產(chǎn)品療效的情況不時出現(xiàn),。

  在廣州市的一家無限極專賣店,,一位張姓無限極直銷員,在描述自己的親身經(jīng)歷時表示,,她有十多年的子宮囊腫,,用了兩個半月的無限極產(chǎn)品后,完完全全就沒有了,;另一位無限極直銷員陳阿姨也表示,,之前做過直腸癌手術(shù)的家婆,在用過無限極產(chǎn)品后,,原本發(fā)白的頭發(fā)都在慢慢變黑,,精神也好了,現(xiàn)在近70歲的老人都能幫忙帶小孩……

  類似于這樣稱贊無限極產(chǎn)品“功能”,、“高科技”,、“治多重病”的表述,在無限極僅限于內(nèi)部的資料中,,并不少見,。

  《無限極成功導航》第三章講產(chǎn)品,“有人說你那藥真好使我媽的頭疼好了,,我爸的心臟病好了,。那我們的產(chǎn)品是不是藥?它不是藥也是藥對嗎,?如果把我們的產(chǎn)品定位成藥就是貶低了我們的產(chǎn)品……有人問,,你的產(chǎn)品不是藥為什么各種毛病都吃好了呢?……上品是可以為食可以為藥長期大量的吃沒有任何毒副作用……我們的產(chǎn)品就是中草藥的上品,�,!�

  在這份無限極直銷員人手一份的小冊子里,,有諸多類似的對無限極產(chǎn)品的描述。

  “無限極的產(chǎn)品是高科技的,�,!倍辔粺o限極直銷員表示,無限極與多個高校,、科研機構(gòu)建立了合作,,產(chǎn)品是高科技的,且功能性非�,?煽�,。

  在這些無限極直銷員的介紹中,其產(chǎn)品功能性被夸大,。

  記者就此登錄商務(wù)部直銷行業(yè)管理信息系統(tǒng),、國家食品藥品監(jiān)督管理總局網(wǎng)站,從核準從事直銷產(chǎn)品的信息中發(fā)現(xiàn),,無限極登記的是保健食品類的產(chǎn)品,,并不具備治療和藥用功效。

  《直銷管理條例》第五條對直銷員從事直銷活動有明確規(guī)定,,“不得有欺騙,、誤導等宣傳和推銷行為。

  復合式獎金提成

  “我們的獎金計劃是初級,、中級,、高級都能掙錢�,!睆垥跃瓯硎�,,直銷市場流行的有日式、美式,、馬來西亞式三種獎金計劃,,均不及無限極復合式的拿提成多。

  無限極有一套自詡為“美國哈佛大學計算了整整三個月,,又跟亞洲十多個這方面的專家探討了幾個月”的復合式獎金計劃,。

  據(jù)無限極的內(nèi)部資料,無限極的獎金計劃由11項構(gòu)成,,其中,,前9項獎金涉及到直銷員的提成點數(shù),各獎金類型可以兼得,。

  無限極內(nèi)部直銷員使用的一份《無限極成功導航》小冊子顯示,,這九項獎金分別為:零售利潤20%、銷售折扣10%,、超額獎(培訓獎)12.5%,、業(yè)績紅利(領(lǐng)導獎)6%,、公司分紅10.5%、穩(wěn)健獎0.5%,、優(yōu)秀獎0.3%,、卓越獎0.2%、杰出成就獎0.1%,。

  據(jù)無限極直銷員介紹,達到業(yè)務(wù)經(jīng)理級別(連續(xù)3個月團隊業(yè)績達30萬點)的,,基本上就可以拿齊這九項提成,,但是根據(jù)業(yè)績的多少,每個人所拿的點數(shù)多少各不相同,。據(jù)張曉娟介紹,,只要每個月在自己的卡上產(chǎn)生300點的業(yè)績,無限極的直銷員就可以拿到團隊下面產(chǎn)生的業(yè)績提成,。

  本報記者從無限極某經(jīng)銷商處獲取的一份資料顯示,,除第一項“零售利潤20%”固定外,剩下的8個項目獎金都有一定的考核條件和不同的提成比例,。

  第二項銷售折扣獎中,,直銷員業(yè)績達1000點提成2%,業(yè)績達2000點提成4%,,業(yè)績4000點提成6%,,業(yè)績1萬點提成10%。銷售折扣獎金兩個月累計,,只升不降,。“我們很多人會在年初第一個月就把業(yè)績沖到1萬點,,這樣不管往后每個月賣多少(業(yè)績不可為零),,都可以拿到10%的提成�,!鄙鲜鼋�(jīng)銷商稱,。

  換言之,比如,,1月份業(yè)績做到了1萬點,,那么在接下來的這一年,就算某個月只做到500元,,仍然可以拿到10個點的提成,。

  記者接觸到的兩位無限極的業(yè)務(wù)經(jīng)理滕美玲(化名)、楊軍(化名),,目前均能拿到這九項大獎,�,!半蠋熋總月的收入有十幾萬�,!彪懒岬紫碌囊粋直銷員許姐(化名)私下里對記者表示,,光靠20%的零售利潤和10%的銷售折扣(共計30%)是不可能賺這么多錢的,無限極的獎金可以多項兼得,,“不然他們每個月十幾萬的收入怎么來,?”

  無限極以業(yè)績的點數(shù)作為考核標準,有的產(chǎn)品是一塊錢一個點,,但有些比如套裝就不是,,每款產(chǎn)品的點數(shù)是按照公司發(fā)的產(chǎn)品點數(shù)表格對照來定的。

  高額的獎金制度成為無限極拉動業(yè)績,,驅(qū)動直銷員的“良方”,。據(jù)了解,無限極直銷員根據(jù)業(yè)績的總量和分布情況,,可以同時享受其他獎項提成,。上述九項大獎不僅要考察直銷員的總業(yè)績,也要考察業(yè)績在團隊里的分布情況,,總體而言,,想要拿得更多,就需要不斷地發(fā)展新人,,做大市場,,做高總業(yè)績,且保證團隊里業(yè)績均衡,。

  在無限極的提成制度中,,僅零售利潤、銷售折扣兩項加起來的比例就有30%,。假如拿滿前九項提成點數(shù),,無限極直銷員的提成點數(shù)則超過30%。

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