9月10日,，阿里巴巴集團（以下簡稱“阿里”）董事局主席馬云以內(nèi)部郵件形式披露了阿里巴巴集團的合伙人制度,。馬云表示，合伙人制度能為股東創(chuàng)造長期價值,，希望合伙人制度能在公開透明的基礎(chǔ)上,，“彌補目前資本市場短期逐利趨勢對企業(yè)長遠發(fā)展的干擾，給所有股東更好的長期回報”,。
馬云介紹,，2010年阿里18位創(chuàng)始人辭去“創(chuàng)始人”身份，集團開始嘗試合伙人制度,。馬云認(rèn)為,，合伙人作為公司的運營者、業(yè)務(wù)的建設(shè)者,、文化的傳承者,，同時又是股東，最有可能堅持公司的使命和長期利益,，為客戶,、員工和股東創(chuàng)造長期價值,。
馬云還介紹，在阿里巴巴至少工作5年以上的人才有資格當(dāng)選集團合伙人,。據(jù)悉,，阿里合伙人每年遴選一次，無既定名額,。合伙人由現(xiàn)任合伙人一人一票選出,，須獲75%以上同意才可當(dāng)選。此外,，當(dāng)選的合伙人無固定任期,，直至離職或退休為止。
馬云在郵件中還對近期公司上市傳聞做出表態(tài),。近期有消息稱,，由于港交所不允許雙重股權(quán)結(jié)構(gòu)，所以阿里和港交所正在討論“創(chuàng)新”的上市方案,，以確保馬云和管理團隊在公司上市后依然擁有控制權(quán),。對此，馬云表示：“我們不在乎在哪里上市,，但我們在乎我們上市的地方,，必須支持這種開放，創(chuàng)新,，承擔(dān)責(zé)任和推崇長期發(fā)展的文化,。”
對于“合伙人制度確保公司控制權(quán)”的說法,，馬云在郵件里回應(yīng)道：“我們不一定會關(guān)心誰去控制這家公司,，但我們關(guān)心控制這家公司的人，必須是堅守和傳承阿里巴巴使命文化的合伙人,�,！�
馬云同時強調(diào)，合伙人制度建立的不是一個利益集團,，“更不是為了更好控制這家公司的權(quán)力機構(gòu)”,。這個機制將確保阿里創(chuàng)新不斷，組織更加完善,，在未來的市場中更加靈活和更有競爭力,。