巴西勞工部14日對(duì)韓國(guó)三星公司一家企業(yè)提起訴訟,,指控其嚴(yán)重違反巴西勞動(dòng)法,,損害了員工身體健康,要求對(duì)員工損失支付2.5億雷亞爾(約合6.6億元人民幣)的賠償,。 涉訟企業(yè)位于巴西北部馬瑙斯自由區(qū),,是三星公司分布在全球的25個(gè)最大工廠之一,共雇用當(dāng)?shù)貑T工5600人,,生產(chǎn)向拉丁美洲地區(qū)供應(yīng)的智能手機(jī)、筆記本電腦,、液晶電視等產(chǎn)品,。 這家企業(yè)被控?zé)o視勞動(dòng)法有關(guān)工作時(shí)間、休息休假的規(guī)定,,迫使員工每日工作最高達(dá)15小時(shí),,而且曾連續(xù)最多27天沒(méi)有休息。此外,,工廠勞動(dòng)條件惡劣,,工人往往要在組裝平臺(tái)前站著工作10個(gè)小時(shí)以上。這家企業(yè)還被控?zé)o視巴西有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的規(guī)定,,強(qiáng)行提高產(chǎn)品組裝速度,,如要求員工在65秒時(shí)間內(nèi)完成組裝一部液晶電視。
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