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《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者從人力資源和社會保障部獲悉,，今年上半年，全國共有16個(gè)地區(qū)調(diào)整了最低工資標(biāo)準(zhǔn),，最低月工資標(biāo)準(zhǔn)平均增幅不足17%,，明顯低于去年25個(gè)調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)地區(qū)平均22%的增幅。專家分析認(rèn)為,，今年整體工資增長面臨壓力,，難言樂觀。
《最低工資規(guī)定》明確各地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)每兩年至少調(diào)整一次,。今年上半年,，共有北京、四川,、江西,、陜西、深圳、山東,、上海,、天津、廣西,、寧夏,、甘肅、山西,、云南,、重慶、江蘇,、新疆等16個(gè)地區(qū)調(diào)整了最低工資標(biāo)準(zhǔn),。其中，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是北京,，為每小時(shí)14元,；月最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是深圳，為每月1500元,。16個(gè)地區(qū)中,，調(diào)整后月最低工資標(biāo)準(zhǔn)在千元以上的達(dá)到14個(gè)，比去年增加8個(gè),。
根據(jù)《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者的初步統(tǒng)計(jì),，今年上半年，無論是從公布最低工資標(biāo)準(zhǔn)的地區(qū)數(shù)量上,，還是從月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的平均增幅上,，都不如去年同期。此外,，從上半年各地公布的工資指導(dǎo)線來看,，同樣是公布數(shù)量和平均增幅差于去年同期。
經(jīng)濟(jì)減速導(dǎo)致企業(yè)利潤下降被認(rèn)為是上半年最低工資標(biāo)準(zhǔn)平均漲幅低于去年同期的首要原因,�,！半m然工資水平不斷上升的趨勢不會改變，但經(jīng)濟(jì)增速放緩已經(jīng)影響到企業(yè)的支付能力,，過快的工資增長會增加企業(yè)成本,，甚至造成中小企業(yè)經(jīng)營困難�,！比肆Y源和社會保障部勞動工資研究所副所長楊黎明在接受《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者采訪時(shí)表示,。
統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，今年1至2月,，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤同比下降5.2%,，時(shí)隔三年再次出現(xiàn)同比負(fù)增長,。1至5月，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤同比下降2.4%,；5月當(dāng)月下降5.3%,。
“規(guī)模以上企業(yè)的利潤水平仍有持續(xù)下行的壓力。從今年到明后兩年,，實(shí)體經(jīng)濟(jì)將經(jīng)歷從去庫存向去產(chǎn)能的過程,，部分企業(yè)將陷入財(cái)務(wù)困境。歷史經(jīng)驗(yàn)表明,，去產(chǎn)能的過程是比較痛苦的,，通常會出現(xiàn)大量的兼并、收購與破產(chǎn),，從而使得工業(yè)企業(yè)的整體利潤下降�,！北本⿴煼洞髮W(xué)金融研究中心主任鐘偉說,。
受企業(yè)利潤下降影響，今年全年的工資增長狀況難言樂觀,�,！氨ＷC工資漲幅在今年是很有壓力的，作為工會組織自然期望職工工資增幅再大一點(diǎn),，但也不得不考慮經(jīng)濟(jì)發(fā)展本身的承受力,。”中華全國總工會保障部部長鄒震在接受《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者采訪時(shí)表示,，目前經(jīng)濟(jì)走勢還不明朗,，難以對全年薪資水平做出整體判斷；如果下半年經(jīng)濟(jì)形勢無明顯好轉(zhuǎn),，則工資增長幅度很可能下降,。
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