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記者從金山軟件官方聲明中看到，自2011年10月24日起,，任命原微軟亞洲工程院院長(zhǎng),、亞太研發(fā)集團(tuán)首席技術(shù)官?gòu)埡杲┦繛榻鹕杰浖紫瘓?zhí)行官（CEO）,。張宏江博士成為金山軟件2011年度繼CFO王舜德之后引進(jìn)的第二位重量級(jí)高級(jí)管理人才。而金山軟件董事長(zhǎng)雷軍也在第一時(shí)間通過(guò)微博宣布了這個(gè)消息,。
能從軟件巨頭微軟手中挖角成功,，業(yè)內(nèi)評(píng)價(jià)雷軍為最高級(jí)的獵頭。雷軍此前亦表示,，為金山尋找一位CEO并不容易,，新CEO必須帶領(lǐng)金山進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型。
然而探究表象的背后,，軟件出身并對(duì)互聯(lián)網(wǎng)十分擅長(zhǎng)的雷軍為何放手金山大權(quán),？有過(guò)輝煌時(shí)刻近幾年卻陷入困境的金山挫折重重，雷董會(huì)不會(huì)因重振金山無(wú)望而有意卸下眼前棘手的包袱,，抽出身專注于小米科技的發(fā)展,？
用雷軍自己的話說(shuō)，從1988年到今年的23年,，金山在IT業(yè)算老古董級(jí)的公司,，在我內(nèi)心深處，我真的認(rèn)為做得不怎么樣,。
從1992年加盟金山軟件到2008年辭去金山軟件CEO再到今年7月正式出任金山軟件公司董事長(zhǎng),，雷軍和金山似乎有著不解之緣。但金山未來(lái)的發(fā)展,，是讓雷軍十分費(fèi)神的事情,。
據(jù)悉，金山于2007年10月在香港上市,，上市后,，金山走勢(shì)并不樂(lè)觀，幾大塊兒業(yè)務(wù)都陷于困境,，為此求伯君宣布將金山軟件拆分為金山網(wǎng)絡(luò)游戲,、金山互聯(lián)網(wǎng)安全、金山辦公軟件三個(gè)子公司,。
然而,，改制完成后并沒(méi)有徹底解決業(yè)務(wù)受沖擊的現(xiàn)狀，傳統(tǒng)軟件WPS,、金山毒霸,、金山詞霸依然受微軟、360等對(duì)手?jǐn)D壓,。
以微軟為例,，在國(guó)內(nèi)售價(jià)很便宜，記者了解到,，與Windows
7一起搭售也不過(guò)100元,，且用戶更習(xí)慣用office,，而金山在excel、outlook,、PPT等軟件業(yè)務(wù)上更有待與同行縮小距離,。
值得一提的是，同為軟件企業(yè)的微軟與金山,，雖實(shí)力不一般但也屬競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,，為何張博士從首席技術(shù)官到首席執(zhí)行官的跳躍如此順利？反而不受競(jìng)業(yè)協(xié)議的約束,？
李易告訴IT商業(yè)新聞網(wǎng),，在微軟眼里，金山根本不是對(duì)手,，和谷歌不同,，當(dāng)年李開復(fù)離開后肯定不能加盟谷歌，相反,，微軟周五會(huì)舉辦歡送會(huì)慶祝張博士加盟金山,。
重歸金山，雷軍已不是那個(gè)雷軍,，金山也還是那個(gè)金山,。資深I(lǐng)T評(píng)論人曲曉東印象中的雷軍一直希望把金山做成互聯(lián)網(wǎng)公司，他理想中的金山甚至可以沒(méi)有軟件,。
去年4月,，雷軍啟動(dòng)了小米科技。從硬件,、軟件到操作系統(tǒng),，雷董把更多的精力放在小米手機(jī)的研發(fā)和成功上市上，此外,，他也是出了名的17家初創(chuàng)型公司天使投資人,，投資精力堪稱經(jīng)典。
業(yè)內(nèi)分析認(rèn)為,，面對(duì)一直發(fā)展不理想的金山,，和蒸蒸日上的小米手機(jī)等移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù),，雷軍已有明顯傾向,，但作為金山董事長(zhǎng)，要給公司上上下下一個(gè)交代,。請(qǐng)張宏江出山具有更多的象征意義,，張博士坐鎮(zhèn)金山可撇掉雷董的心理負(fù)擔(dān)，從中抽身全心專注小米,。
李易稱,，目前看來(lái),，雷軍應(yīng)付小米科技都應(yīng)接不暇，張博士加盟后,，金山的輸贏和雷軍沒(méi)關(guān)系,，但小米的輸贏關(guān)乎雷軍的所有榮譽(yù)。
李易特別引用一個(gè)例子以說(shuō)明雷軍的“小心思”,。他說(shuō),，拿拍一部電影來(lái)說(shuō)，無(wú)論角色是否合適,，但請(qǐng)了一位奧斯卡影帝來(lái)出演,，宣傳時(shí)便十分亮眼。
李易認(rèn)為,，于雷軍而言,，金山雖已上市，但放權(quán)或不放權(quán)已無(wú)兩樣,，如果金山能挽救,，雷軍自己會(huì)接手，也不會(huì)另起爐灶做起小米手機(jī),，現(xiàn)在這樣,，可以對(duì)求伯君、張旋龍等董事會(huì)的老人有交代,。
新東方集團(tuán)互動(dòng)中心負(fù)責(zé)人饒凱在接受IT商業(yè)新聞網(wǎng)記者采訪時(shí)亦表示,，雷軍在金山該得到的貌似都得到了，如果金山的上市公司不能為雷系企業(yè)所用的話,，逐漸淡出比較現(xiàn)實(shí),。
記者了解到，張宏江在任職期間被評(píng)為微軟研發(fā)人員的最高職稱“杰出科學(xué)家”,，毫無(wú)疑問(wèn),，他是一個(gè)頂尖人才，他的加入對(duì)于任何一家公司而言都等同于中了頭獎(jiǎng),。然而,，一直任職國(guó)際公司的張博士執(zhí)掌國(guó)內(nèi)較傳統(tǒng)的金山，會(huì)不會(huì)水土不服,？能否賦予金山新的生命,？
“憑借著張博士對(duì)產(chǎn)品整體架構(gòu)的了解，可以助力金山解決與微軟產(chǎn)品的兼容性問(wèn)題,。對(duì)金山是有好處的,。”華軍軟件主編米曉彬告訴IT商業(yè)新聞網(wǎng),。
業(yè)內(nèi)分析認(rèn)為,，金山是一家非常傳統(tǒng)和保守的公司,，這體現(xiàn)在公司的作戰(zhàn)策略以及高管人才的選拔等方面，不善于第一時(shí)間跟上環(huán)境改革的步伐,，仍然啟用延續(xù)求伯君和雷軍風(fēng)格的技術(shù)型人才,，這也是金山業(yè)績(jī)下滑、陷入瓶頸的一個(gè)重要原因,。
饒凱亦不看好金山這個(gè)發(fā)展平臺(tái),，他告訴IT商業(yè)新聞網(wǎng)，一方面微軟中國(guó)和金山本身有較大的文化落差,，風(fēng)格迥然,，長(zhǎng)期在國(guó)際大公司，專心技術(shù)的張宏江估計(jì)很難適應(yīng)金山當(dāng)下復(fù)雜的環(huán)境,，同時(shí)金山的資源也會(huì)令張博士相當(dāng)?shù)淖浇笠?jiàn)肘,；另一方面，既無(wú)創(chuàng)業(yè)背景,，也無(wú)綜合經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),，估計(jì)很難能駕馭住金山，作為光環(huán)和形象還行,，能否帶兵打仗真的是疑問(wèn),。
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