一年前,,在一次投資研討會上遇到約翰·邁恩時,他還在美國銀行美林證券公司工作,,是一名計量金融和資產(chǎn)管理部門的副總裁助理,。那個時候,他在美銀美林工作還不足一年,,尚意氣風(fēng)發(fā),,認(rèn)為自己做的是一份“dreamjob”——整天為投資決策提供研究分析報告,不但學(xué)以致用,,還能“改變世界”,。
但一年后,記者試圖再次聯(lián)系邁恩的時候,,他卻已從美銀美林離職,。輾轉(zhuǎn)找到他時,他說已經(jīng)換到一家小公司,,言談中不無沮喪,。“公司經(jīng)營在變差”,,他解釋離開美銀美林的原因,。
在華爾街所有大銀行中,美銀是受次貸危機沖擊最大的一個,,直到現(xiàn)在還在收拾爛攤子,。一年以來,受抵押貸款類業(yè)務(wù)拖累,,加上官司不斷,美銀股價已經(jīng)跌去近五成,。為削減成本,,減少資產(chǎn)負(fù)債表規(guī)模,美銀在去年9月份宣布了一份3萬人的裁員計劃,占員工總數(shù)的10%以上,。而今年5月份,,美銀再次宣布將裁掉2000名“精英人士”。
“那些見識過2008年大裁員的同事都在等著‘另一只靴子落地’,�,!边~恩說。在他看來,,這次裁員是上一次裁員潮的延續(xù)——上一次裁員沒到位,。
華爾街上一輪裁員潮發(fā)生在2008年,當(dāng)時大投行貝爾斯登和雷曼兄弟相繼倒塌,,金融危機全面爆發(fā),,經(jīng)濟也隨之陷入衰退,華爾街損失掉2.8萬個崗位,。而此時,,就在美銀磨刀霍霍的時候,它的華爾街同行高盛集團,、摩根士丹利等也都在大掄裁員斧,,新一輪的裁員潮正在悄悄進(jìn)行。
根據(jù)再就職服務(wù)公司Challenger,,Gray&Christmas的數(shù)據(jù),,在截至4月底的一年里,包括銀行,、券商和其他金融服務(wù)公司在內(nèi)的美國金融行業(yè)共裁員12860人,,比前一年多2000多人。這些曾在普通人眼中光鮮無比的銀行家,,如今也是一朝工作丟,,與他人無兩樣。
面臨一個更加惡劣的經(jīng)營環(huán)境,,外有歐債危機步步緊逼,,市場動蕩下跌,盈利大減,,很多小銀行破產(chǎn),;內(nèi)有經(jīng)濟增長放緩隱憂,又加嚴(yán)厲監(jiān)管苦苦相脅,,金融衍生品市場被大幅限制,,杠桿化驟減,“英雄無用武之地”,,束手束腳,,華爾街的投行只能勒緊褲帶,,靠削減經(jīng)營成本過日子。
邁恩并沒有說明自己離職是主動還是被辭退,,畢竟他在美銀資歷尚淺,,實在是有被辭退的嫌疑。他只說,,“一些人開始陸續(xù)離開,,下一個可能就是自己的感覺很不好�,!�
波士頓咨詢集團4月底公布一份報告,,預(yù)測銀行“短期內(nèi)”將再裁掉12%的員工,這也與華爾街獵頭從大公司內(nèi)部獲得的消息基本相符,。華爾街內(nèi)部開始人人都自危,,新手、完不成業(yè)績指標(biāo)的,、快要退休的,,每個人都惴惴不安,因為下一個被裁掉的可能就是你,!