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最近廣東省多個(gè)地區(qū)提高養(yǎng)老金繳存比例，低收入者嘆息又要多掏腰包，壓力很大,。（《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》2月17日）
社保“漲價(jià)”是普遍現(xiàn)象,，每年7月1日是社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)“調(diào)整日”,，一些網(wǎng)友調(diào)侃“調(diào)整日”是“漲價(jià)日”，抱怨社�,！皾q價(jià)”導(dǎo)致生活質(zhì)量下降,。與社保同時(shí)“漲價(jià)”的還有醫(yī)保，同樣是在7月1日調(diào)整其基數(shù),。
社保年年看漲,，以北京為例，2007年最低繳費(fèi)基數(shù)為3008元,，2008年調(diào)至3322元,，2009年漲為3726元，2010年攀升至4037元,。社保被老百姓稱為“養(yǎng)命錢”,，醫(yī)保被稱為“救命錢”，政府每年調(diào)整社保,、醫(yī)保繳費(fèi)基數(shù)主要依據(jù)上一年在崗職工平均收入增長(zhǎng)率,。社保是“犧牲”眼前利益保障未來幸福，考慮到若干年后物價(jià)上漲情況,，如果社保繳費(fèi)長(zhǎng)期不做調(diào)整,，現(xiàn)在的年輕人將來退休后領(lǐng)到的養(yǎng)老金就會(huì)少得可憐，與財(cái)政養(yǎng)老的公務(wù)員相比將形成天壤之別,。由此分析,，政府每年適當(dāng)提高繳費(fèi)基數(shù)，有其必要性,。
但宏觀層面的必要具體到個(gè)人,，不見得就公平、合理,。年年“漲價(jià)”的社保導(dǎo)致窮人實(shí)際收入下降,，生活水平降低，不可小覷,。筆者以為,，目前“一刀切”的社保繳費(fèi)基數(shù)存在兩方面瑕疵。首先,，調(diào)整社保主要依據(jù)工資增長(zhǎng)率,，不能真實(shí)地反映所有勞動(dòng)者的收入情況。比如，2009年國(guó)企在崗職工年平均工資為35053元,，比上年度增長(zhǎng)13.1%,，而同期私企就業(yè)人員平均工資為18199元，比國(guó)企低48%,。社保是按照社會(huì)平均工資調(diào)整繳費(fèi)基數(shù)的,，不分青紅皂白地將國(guó)企私企收入“綁架”在一起，然后一“平均”,，結(jié)果是私企人員工資“被增長(zhǎng)”,，只能無奈地多繳費(fèi)。
其次,，養(yǎng)老金寅吃卯糧,，讓繳費(fèi)人不放心。有媒體報(bào)道,，我國(guó)社保個(gè)人賬戶“空賬”累計(jì)超過1.3萬億元人民幣,，目前是用在職工繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)給退休工人發(fā)工資，這種“借債”養(yǎng)老已持續(xù)10多年,，讓年輕人頗為擔(dān)心,，省吃儉用交社保給別人用了，自己老了會(huì)是咋樣,？
竊以為,，社保“漲價(jià)”要顧及低收入者的現(xiàn)實(shí)困難,，要區(qū)別對(duì)待,，財(cái)政兜底。譬如,，當(dāng)?shù)褪杖肴罕娎U納社保后,，實(shí)際工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，差額部分就該由政府補(bǔ)貼,。另外,，清華大學(xué)教授白重恩建議國(guó)家降低社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，缺口通過征收壟斷國(guó)企利潤(rùn)填補(bǔ),，這也完全可行,。
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