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近日有媒體稱：“人力資源和社會保障部勞動工資研究所的研究表明,，我國行業(yè)間工資差距最高達15倍,，全球第一,�,！本痛苏f法，該部門表示我國行業(yè)間工資差距的確比較大,，但并非全球第一,。此外，細分行業(yè)的15倍差距基本是歷史峰值,，目前已開始呈下降趨勢,。（《人民日報》2月15日）
人社部在否認“行業(yè)收入差距全球第一”時依據(jù)的是國家統(tǒng)計局2010年末完成的數(shù)據(jù)：從大行業(yè)劃分看，2009年職工平均工資最高的行業(yè)是金融業(yè),，為70265元,；最低的行業(yè)是農(nóng)林牧漁業(yè)，為14911元,；最高為最低的4.7倍,；比1998年行業(yè)最高工資水平與最低工資水平之比2.35∶1擴大了2.35倍。
從細分行業(yè)來看,，2008年職工平均工資最高行業(yè)是證券業(yè)（172123元）,，最低行業(yè)是畜牧業(yè)（10803元），二者之比為15.93∶1,，比2005年行業(yè)最高工資水平與最低工資水平之比7.78∶1擴大了8倍,。
人社部同時強調，行業(yè)收入差距比較通常應該按“大行業(yè)”標準而非“細分行業(yè)”,，行業(yè)劃分越細,，最高值和最低值的差距就會越大，2009年我國行業(yè)間工資差距為4.7倍,，而歐洲國家通常也在3倍左右,。我國行業(yè)收入差距遠非全球第一。
這些龐雜的數(shù)據(jù)和陌生的術語,，試圖證實目前我國行業(yè)收入差距全球第一的“冤屈”,。然而，數(shù)據(jù)無論怎樣詳細都是冰冷的,，人們的感受卻是活生生的。
即便否認了此前媒體“行業(yè)收入差距全球第一”的說法又能怎樣,？貧富分化日益嚴重,，行業(yè)間工資差距越來越大,，公眾真的還在乎這樣的差距到底是“全球第一”還是“全球第二”嗎？
其實,，人們對各種數(shù)據(jù)已經(jīng)開始麻木,。無論數(shù)據(jù)多么光鮮照人，它都無法改變公眾的真實感受,。2月14日,，“中國超過日本成全球第二大經(jīng)濟體”成為各大門戶網(wǎng)站的頭條新聞，GDP世界第二,，這個本該是揚眉吐氣,、振奮人心的經(jīng)濟信號，民間反響卻平靜如水,。
無論是“行業(yè)收入差距全球第一”還是“GDP世界第二”,，這樣的數(shù)據(jù)概念只能概括集體的榮辱，而裹挾其中的個體感受卻難以呈現(xiàn),。這并不是說國人不再關注集體榮譽的興衰,，只是說在國家繁榮強大的同時，國民更在意自身的生活狀態(tài)及感受,。
我完全理解人社部出面否認“行業(yè)收入差距全球第一”的良苦用心,。在國人收入差距逐步拉大的現(xiàn)實背景下，“行業(yè)收入差距全球第一”這樣的信息,，只能愈發(fā)刺激公眾敏感的神經(jīng),。依據(jù)國家統(tǒng)計局最新完成的數(shù)據(jù)來反駁這一說法，人社部只是希望以此緩解社會情緒,。
但是應該看到,，一來統(tǒng)計數(shù)據(jù)經(jīng)常掐架的現(xiàn)象已經(jīng)使得國人對那些看似權威的統(tǒng)計數(shù)據(jù)不再抱有太多信任；二來收入差距的拉大已是不爭的事實,，不管這種差距是不是全球第一,，都會讓民眾有不公平之感。
所以,，行業(yè)收入差距是否全球第一已不重要,，否認，或者不否認,，這差距切切實實擺在那里,。
比辯解更重要的是，我們能看到國家采取切實有效的政策和措施,，來減小這種巨大的差距,。行動比辯解更重要，有行動才有希望,。薪酬分配基本合理了,，國人過得都幸福踏實了,，行業(yè)收入差距到底是不是全球第一，隨他們說去好了,，還有誰會真正在乎,？
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