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深圳市國土資源和房產(chǎn)管理局2009年6月正式啟動向高層次專業(yè)人才發(fā)放住房補貼的工作。截至今年5月底,，深圳共認(rèn)定高層次專業(yè)人才1457名,，包括國家級領(lǐng)軍人才80名，地方級領(lǐng)軍人才748名,，后備級人才629名,。深圳市人保局近日發(fā)布了住房補貼擬發(fā)放人員名單，騰訊,、華為,、TCL等知名企業(yè)的高管均在名單中，騰訊首席執(zhí)行官馬化騰作為“地方級領(lǐng)軍人才”,，每月可獲得3100元的購房貼息,。
以馬化騰為代表的富豪和高管肯定都是高級人才，但以這種方式向他們表達敬重和招撫之意還是有些匪夷所思,。在新近發(fā)布的胡潤財富排名榜中,，馬化騰以293億元資產(chǎn)名列第二。這位全國第二富豪早已進入了消費的“自由王國”,，他需要每月區(qū)區(qū)3000元來給他買房助上一臂之力嗎,？毫無疑問，這九牛一毛的饋贈于他并無任何實際意義,，他最需要的還是在投資和創(chuàng)業(yè)環(huán)境（包括稅收,、立項、批地,、招工）上的優(yōu)惠,。且不說馬化騰這樣的超級富翁，就是其他年薪成百上千萬并且持有公司股份的高管,，也早已跨過了為衣食住行發(fā)愁的階段,，又何須政府部門巴巴地趕來送上房補？
深圳方面的初衷可能是好的,，想把已經(jīng)進巢的人才鎖定在本地,，把飛翔在外的人才招來落戶，可是在想到和做到之間需要的是切實可行的方案,，而不是昏招,。他們錯就錯在沒有把高層次專業(yè)人才和需要補貼的高層次專業(yè)人才加以區(qū)分，而是劃定了人才的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)之后,，就一律向他們打開了支票本,，結(jié)果鬧出要給億萬富翁發(fā)“小費”的笑話。是因為確定合適的補貼人選的技術(shù)難度太高,，還是因為操持其事的部門行政效率過低,，我們不得而知,，反正這個一望而知其荒謬的方案就這樣貿(mào)然出臺了。
尤其讓人不能接受的是,，這筆開銷準(zhǔn)備動用的是公共財政資金,。財政資金取之于民，也應(yīng)該有效地用之于民,。且不說有那么多買不起房的普通市民需要住房補貼,，就算這筆錢“專款專用”,，必須用來補貼高層次專業(yè)人才,，比馬化騰等人更需要得到幫助的人才何止千萬？那些剛剛學(xué)成歸來尚且家底單薄的“海歸”需要房補,，那些身負(fù)絕學(xué)但缺乏創(chuàng)業(yè)機遇的年輕白領(lǐng)也需要房補,，為什么偏偏要“損不足而奉有余”，以政府的有形之手來給“馬太效應(yīng)”添加最新的注腳呢,？
這就不能不讓人想到當(dāng)下的“贏家通吃”態(tài)勢,。只要一個人在某一方面取得成功，他就很可能在所有的領(lǐng)域一路綠燈,，占盡便宜,。在有些地方，一個人經(jīng)過奮斗成為資產(chǎn)豐厚的企業(yè)家,，往往不久就有各種榮譽稱號和政治身份加身,，他不但在自己的專業(yè)領(lǐng)域成了大拿，甚至成了黑白兩道平趟,、大事小情無所不能的地方實力派,。這樣的例子屢見不鮮，這樣的人過多地占有了社會資源,，遮蔽了別人的晉身機會,，阻滯了社會階層的流動,，影響了社會的公平和效率,。之所以出現(xiàn)這種現(xiàn)象，既有當(dāng)事人主動謀求的因素,，也有其他人熱情奉送的因素,。而深圳的這幾位富豪和高管，恐怕是懵懂之中就“被房補”了,。
無論從哪方面說,，深圳的這項房補政策都帶有明顯錯位的意味。也許這份名單上不乏需要補貼的人,，但也的確混入了完全不需要補貼的人,。地方政府應(yīng)該有得天下英才而用之的熱望,，更要有合情合理不逾矩的舉措。公共財政資金的使用要始終把惠及民生放在首位,，尤其要避免開出“劫貧濟富”的倒車,。深圳作為改革開放的前沿陣地，拿出這樣一個無厘頭的方案,，讓人大跌眼鏡,。公眾和媒體已經(jīng)對此提出強烈質(zhì)疑，如果一意孤行地推進這個計劃,，那將是很不明智之舉,。
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