作 者：[美] 肖恩�,？茽枺⊿hawn Achor）
著，黃玨蘋譯
出 版 社：浙江人民出版社
內(nèi)容簡介：
75%的職業(yè)成功可以通過哪三件事情來預測,？如何變得比奧普拉更富有,？為什么重要會議不要安排在午餐或晚餐前,？資深銷售員和菜鳥銷售員有何區(qū)別？肖恩·�,？茽柾ㄟ^一個個趣味盎然的真實故事,，將積極心理學領域最新的研究成果帶到了普通大眾的生活中去,，揭示了發(fā)掘每個人積極特質的實踐性技巧。
在《快樂競爭力》一書中,，�,？茽栂蜃x者介紹了成功與快樂之間的關系，提出了“先有快樂,，后有成功”的理論,。當他開始在世界各地傳播這一理念時，�,？茽柈a(chǎn)生了新的疑惑：為什么有些人能夠獲得快樂和成功,，而相同境遇的另一些人卻做不到？這就是本書要解決的問題,。這本書可以說是�,？茽柕谝槐緯那皞鳎榻B了激發(fā)潛能的5個訣竅或策略,，它們能夠改變你眼中的現(xiàn)實,，幫助你獲得成功。
眾多行業(yè)先鋒推薦,。清華大學心理系主任彭凱平：積極心理學需要大眾化和普及化,，它不只屬于大學和精英階層，它屬于我們每一個人,。肖恩從哈佛大學走出來,，褪去了積極心理學的神秘面紗，為我們的職場和生活帶去幸福的觀念,、科學的方法,。前思科中國區(qū)總裁林正剛：如果你想要有一個幸福的人生，你就必須要在1100萬比特的信息里面找出你需要的正能量心態(tài),，而這本書恰恰就是幫你做成這件事。百度公司總裁張亞勤：如果你想在職場中獲得成功,，實踐《快樂競爭力》中的積極行為準則,，將幫你贏得快樂優(yōu)勢。如果你想在生活中創(chuàng)造積極的改變,，遵循《幸福原動力》中的五項法則,，你的積極特質將大大提升，成功觸手可及,。
作者簡介：
肖恩·�,？茽�
積極心理學領域最先鋒的實踐者，哈佛幸福課的主要設計者之一,，在TED上的演講點擊量超過800萬次,。
與超過全球1/3的《財富》500強企業(yè)有過合作,，包括谷歌、畢馬威,、美國運通,、百事可樂、星巴克,、瑞銀等,。在50多個國家做過演講。
根據(jù)其書中理論研發(fā)的“快樂競爭力培訓”是迄今為止世界上規(guī)模最大,、最成功的積極心理學培訓項目,。著有暢銷書《快樂競爭力：贏得優(yōu)勢的7個積極心理學法則》。
