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不怕“丟臉”,,才會“長臉”
《三個月成為一流員工》
2010-09-06   作者:邱恒明  來源:經(jīng)濟參考網(wǎng)
 

吳甘霖,,中國商業(yè)出版社
    吳甘霖是我學習的榜樣。原因有二,,其一,,他能寫出銷量超過70萬的圖書,每年有2-3本新書問世且首印量都大于5萬,,而我的書首印只有1萬冊,;其二,吳甘霖是記者轉(zhuǎn)型而成的勵志大師,,在上萬人禮堂上侃侃而談,,我也是一名工作多年的記者,卻為準備一場演講苦思3月之久,。
    新書《三個月成為一流員工》讓我感受到又一次的強烈震撼,,半年前我出版了同類題材的書——《總裁的第一份工作》,仔細對照,,從歸納能力,、言簡意賅能力、為讀者設(shè)身處地的移情能,,可看出我寫作之稚嫩及吳甘霖寫作之老辣,。以下摘自《三個月成為一流員工》:

    不成熟的人都有一個共同的特點:把“面子”看得比什么都重要,生怕被否定,、生怕別人覺得自己沒能力,、生怕被人看不起……而任何一個員工,都必須經(jīng)歷一個從不懂到懂,、從不會到會,、從最平凡的小事做起的過程,這是職場的基本規(guī)律,。
    很多時候,,要敢于承認自己不懂甚至“無能”、能夠放平心態(tài)從最不起眼的工作做起。不怕“丟臉”,,反而能讓自己迅速適應職場,,獲得增加榮耀和自信的機會,這就是“長臉”,。

    ■“卑微”的工作并不丟臉

    有一次,,我們?yōu)樘旖蛞患抑康禺a(chǎn)集團做培訓,公司一位副總給我們講了這樣一件事:一天,,他發(fā)現(xiàn)一位剛進公司的女員工躲在樓梯口哭,,于是便走過去問她為什么。她先是不肯說,,經(jīng)過再三的引導,,她才說出心里話。
    原來,,她剛剛研究生畢業(yè),,這是她的第一份工作。沒想到,,剛上班領(lǐng)導就交給她一項任務:和大家一起到附近的小區(qū)挨家挨戶發(fā)宣傳單,,推銷公司即將推出的新樓盤。這些工作本來是想聘請一些在校大學生去做的,,但因為項目很急,、加上又是學校放假的時間,一時招不到人,,所以才讓大家去做這項工作,。這本來很正常,但這位女員工卻感覺受到了天大的委屈,,覺得自己堂堂一個研究生,怎么能去做這樣的事情,,實在是太丟臉了,。但她又不得不去,所以只好哭,。
    談到這件事情的時候,,這位老總不由感慨:別說她一個剛畢業(yè)的大學生,就算我們這些老總,,只要有需要,,也照樣會去發(fā)傳單。為公司的發(fā)展,、為團隊的和諧,,就算做再小的事,也不丟臉,。
    把自己看得太重的人,,總覺得全世界都在和自己作對,,他們害怕“丟臉”,卻沒有想到:干這樣一些看起來似乎丟臉的“卑微”的小事,,恰恰是你在社會能立足,、你在單位能發(fā)展的前提。
    這絕對不是個別的現(xiàn)象,�,!懊孀雨P(guān)”是要成為一個合格職場人最難突破也非過不可的關(guān)之一。在職場中,,像那位研究生一樣難過“面子關(guān)”的大有人在,,只是表現(xiàn)方式不同而已。如果不突破“面子關(guān)”,,任何人都難得有大的發(fā)展,,也很難在短時間內(nèi)適應單位,更談不上成為一流員工,。
    (一)超越虛假的“卑微”觀念,,才有可能創(chuàng)造人生的真正輝煌
    不少人看不起一些最基礎(chǔ)的工作,認為它們“卑微”,,不值得自己去做,。其實,這種對“卑微”的認識,,充滿了虛假性,。勞動是沒有貴賤之分的。沒有卑微的勞動,,只有卑微的心靈,。
    曾經(jīng)在一本雜志上看到一篇《你會成為國王》的文章,講述了一個青年人普佐如何突破的故事:
    在普佐15歲時,,他的父親去世了,,他只好到酒店去做侍者。但是沒過多久,,他就對母親說,,自己再也不想做這個工作了。母親問為什么,。他就告訴母親:“晚上,,我不僅被客人罵了一頓,還被狠狠地打了一個耳光,,一切只是因為我不小心把湯濺到了他的身上,。”
    他本想從母親那里得到撫慰,沒有想到,,母親聽后,,便嚴厲地責備他:“你說這樣的話就該挨一個耳光,你滿腦子想的都是你自己,,你為顧客想過沒有,?他也許就只有那么一件昂貴的衣服,被你不小心濺到了,,人家能不生氣嗎,?發(fā)生這樣的事情,就是因為你沒有盡到一個侍者的責任,,你根本沒有想到要成為一名優(yōu)秀的侍者,。”
    也許是感覺到自己的話過于嚴厲,,母親又進一步引導他說:“孩子,,你有沒有想過讓客人接受你的優(yōu)質(zhì)服務后心情愉快的離去呢?你應該充分享受這種職業(yè)帶給你的榮耀,。好好表現(xiàn)吧,,只要你想著做侍者是令人自豪的職業(yè),你就會獲得令人自豪的成就,!”
    雖然媽媽的話有理,,但普佐可沒有聽進去。雖然他沒有辭職,,但回到酒店繼續(xù)工作后,,他還是和以往一樣不開心。于是一邊應付著一邊干,。他想:誰會因為做侍者而感到自豪呢,?但是,他沒有想到:一天,,他正在忙碌時,,看到母親進來了。母親用眼神示意他不要出聲,,然后假裝不認識他似的,坐了下來,,并像客人一樣點了酒菜,。
    普佐為母親服務著,可不知是緊張還是覺得丟臉,,他又慌又亂,,居然把桌子上的酒杯都碰到地上。這時候,母親冒火了,,惡狠狠地盯著他,,輕聲道:“你覺得做侍者很丟人嗎?看你的樣子就像賊一樣,,這才是真正的丟人呢,。”說罷,,她一揚酒杯,,將剩下的酒全部潑在了普佐的臉上。
    這一幕讓普佐目瞪口呆又委屈萬分,,他怔怔地望著母親離去,,眼淚奪眶而出。晚上,,他無精打采地回到家里,,母親卻將他緊緊抱在懷里,對他道歉,,之后又勉勵他說:“你要熱愛自己的職業(yè),。你的身份并不低賤,你要覺得自己像一個國王一樣,�,!�
    雖然他原諒了母親,但是他卻無法擁有真正的自信與自豪,,他喃喃自語道:“可我畢竟只是一個侍者啊,。”
    這時,,媽媽堅定地鼓勵他說:“不錯,,你的確是個侍者�,?赡阋悄馨堰@份工作做好,,你就會成為侍者中的國王!孩子,,從明天起,,你就試著成為國王,好嗎,?”
    母親的話,,像錘子一樣重重地敲在他的心上。是啊,,工作并沒有丟人的,,丟人的是那種畏畏縮縮,、讓自己難受也讓別人不舒服的心態(tài)。既然自己選擇了這份工作,,又有什么好抱怨的,,連這點事都做不好,又談得上什么別的事情,?如果能將眼前卑微的事情做好,誰說自己不能創(chuàng)造輝煌的事業(yè)呢,?從那以后,他對工作的態(tài)度來了個徹底的轉(zhuǎn)變,。很快,,由于耐心、周到,,很多客人都點名要他服務。
    有一天,,正在忙碌的接待顧客的普佐,,看到母親手捧一大束鮮花進了酒店。母親把手中的鮮花遞到他手上,,激動地說:“我的孩子,,祝你20歲生日快樂!今天你真的成了國王,!”后來,,普佐不斷發(fā)展,并最終成了羅馬餐飲大亨,。
    普佐在他母親教育下,,突破認識并獲得人生成功的故事,的確可以給困惑中的人以極大的啟示:工作是沒有“卑微”一說的,。如果連自己的工作都看不起,,整天怨天尤人,仿佛天下人都欠自己的,,那種態(tài)度才真是丟臉,,永遠都不可能有什么出息。反過來,,如果能尊重任何工作,,把身邊的每一件小事做好,那么,,即使是一個侍者,,也可以成為工作崗位上的“國王”。
    永遠要記�,。翰皇敲總人在剛工作時,,就能有高起點的。成功需要積累和磨煉的過程,。
    做好身邊的小事,,才是擔當大任的基礎(chǔ)。
    丟掉虛假的“卑微觀”,,就是丟掉無用的“面子觀”,,這樣,才能創(chuàng)造現(xiàn)實生活中的真正輝煌,。

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