浙江臺州一家餐飲公司的小老板一直在反思,。
去年他的公司給西部省份的員工，別人給月薪1500元時,，他給2000元,，結果還是留不住人,。今年他把基本月薪調到2500元,，甚至3000元,，但還是有老員工沒有回來。
他感到很遺憾,，“往年從內地能招幾個人,，現(xiàn)在越來越難�,！�
這是近年以來各地最低工資加快上調,，尤其是西部省市有較大上調幅度,，將農民工留在本省的一個縮影。
本報記者獲悉,，進入4月份全國多個省市宣布上調最低工資,，大大超出了年初沿海等發(fā)達地區(qū)的上調幅度。這使得沿海和內地的最低工資標準的差距大幅縮小,。以寧夏為例,，第一檔最低工資與北京、上海,、深圳的最低工資差距從去年的260元,、380元、420元,，分別縮小到160元,、350元、400元,。
武漢勞動力市場專家李永洪認為,，從同等工種的情況來看，沿海的工資比內地要高1/3,。但是沿海的租房和吃飯等綜合成本比內地高,，去掉沿海的高成本因素后，內地家門口上班凈落得的錢,，與沿海的差距也在縮小,。
中西部地區(qū)最低工資加快上調
寧夏自治區(qū)政府近期宣布，從2012年4月1日起實行新的最低工資標準,，一類區(qū)提高為每人每月1100元,，二類區(qū)為1020元，三類區(qū)950元,，平均增幅24.9%,。
大幅上調工資的不只是寧夏。甘肅省政府在4月6日召開發(fā)布會稱,，2012年4月1日起,，一類地區(qū)最低工資標準從760元/月調整到980元/月，上調28.9%,；二類,、三類地區(qū)最低工資標準分別調整到940元/月、900元/月,，分別上漲32.4%,、34.3%，小時最低工資標準也相應上調,。
河北,、山西近期也宣布實施最低工資上調15％以上,。今年年初，四川,、山西,、江西宣布今年工資上調23.5%、16.2%,、21%以上,。
上述中西部地區(qū)上調的最低工資標準增速，大大超出沿海發(fā)達地區(qū)的工資上調速度,。比如今年北京,、上海、深圳的最低工資增速分別都在15％以下,，北京今年最低工資標準為1260元,，比去年同期只增加了100元，增速只有8.6％,。
這也使得沿海和中西部地區(qū)的最低工資標準的差距縮小,。其中寧夏銀川部分區(qū)域的最低工資為1100元，與北京的差距只有160元,，而上一年的差距是260元,。寧夏銀川一些地區(qū)的最低工資甚至與武漢持平，都達到1100元,，超過湖南的1020元,。
武漢勞動力市場專家李永洪認為，湖北等地受其影響,，預計今年也會上調最低工資,。不過湖北一般在年底調整，下一步怎么調,，還需要研究,。一般工資上調要考慮經濟和物價水平�,！霸诒镜亟洕话銜r,，大幅上調會影響企業(yè)。周邊地區(qū)最低工資上調會影響到本地的工資,，但整體經濟發(fā)展水平的因素還是最關鍵的,。”
增速超沿海西部挽留農民工
中西部地區(qū)加快最低工資上調,，目的是要挽留農民工,，更好的服務于當?shù)氐慕洕�,。各地都想盡一切辦法留人,，其中安徽黃山,、湖南瀏陽曾出現(xiàn)了“打工還是家鄉(xiāng)好”，“孔雀何必東南飛”的口號,，以便留住農民工,。
事實上，近年來中西部地區(qū)前往沿海打工的人數(shù)已經開始下降,，同時部分地區(qū)的農民工在省內的收入,，超過了在沿海地區(qū)的打工收入。比如國家統(tǒng)計局的調查發(fā)現(xiàn),，2012年一季度,，湖南農村外出務工人員在省內從業(yè)的人均月收入2110元，增長19.4%,；高于在省外從業(yè)的人均月收入1896元和增幅11.6%,。
調查還發(fā)現(xiàn)，在湖南省內轉移就業(yè)的比例增加,。一季度,，湖南農村外出務工人員在省內從業(yè)的占總人數(shù)的30.8%，比去年同期提高0.9個百分點,；在省外從業(yè)的占總人數(shù)的69.2%,，降低0.9個百分點，其中在廣東省從業(yè)的占總人數(shù)的51.2%,，降低2.7個百分點,。
此前國家統(tǒng)計局在安徽、江西的調查,，也得出了類似的結論,。
貴州黎平縣委督察室主任禹華忠告訴記者，近年來很多農民工不愿到沿海打工,，是因為在本地的實際收入已經很高,。如果去掉各種吃住成本，所剩并不比沿海低,。
記者也發(fā)現(xiàn),，目前有過去在沿海打工的員工，開始轉向內陸地區(qū),。
中西部地區(qū)最低工資大幅上調,，可能與用工需求大，剩余勞動力減少有關,。四川統(tǒng)計局人口就業(yè)統(tǒng)計處副處長魏翰告訴記者,，目前四川還沒有達到勞動年齡人口總數(shù)要下降的情況，因此跨省外出打工的確減輕了在省內就業(yè)的壓力�,！暗俏磥黼S著農村人口轉移人數(shù)逐漸減少,，四川和沿海的工資差距會越來越接近，回省工作的趨勢是存在的,，還需要一段時間,。”他說,。
這種勞動力短缺的時代可能會很快到來,。比如湖南在2011年勞動適齡人口達到4770萬的峰值，2012年已經開始出現(xiàn)少量下降,，預計在2018年前基本維持在4700萬人,，之后甚至可能出現(xiàn)大幅度下降的年份。
湖南統(tǒng)計局人口處鄧艷告訴記者,，湖南每年還有外出在省外打工的幾百萬人,，這部分90％都是勞動年齡人口。未來如果這部分人加速回流,，可以彌補勞動力的短缺,，可能會延緩人口紅利結束的步伐。這樣湖南人口紅利結束的時間可以和全國爭取同步,，即2014,、2015年左右�,！暗枪べY快速上升是肯定的,。”