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《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者從權(quán)威人士處獲悉,，國資委等相關(guān)部門正在緊鑼密鼓地就下一步深化國有企業(yè)改革的相關(guān)工作進(jìn)行規(guī)劃和部署,。其中,，國資委牽頭制定的《深化國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見》目前正在進(jìn)行完善和調(diào)整，有望明年初出臺(tái),。
“明年初國務(wù)院會(huì)召開一個(gè)專門會(huì)議,，屆時(shí)會(huì)對(duì)下一步國有企業(yè)改革具體內(nèi)容進(jìn)行討論，如果順利的話會(huì)議召開后(相關(guān)政策)就能出臺(tái),�,！鄙鲜鰴�(quán)威人士對(duì)《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者說。他表示,，內(nèi)容將包括下一步深化改革的總體方案,、路線圖、時(shí)間表,，伴隨著文件的出臺(tái),，明年將是國企改革最重要的一年，包含國企分類監(jiān)管,、股權(quán)激勵(lì),、利用資本市場發(fā)展壯大國資等重點(diǎn)內(nèi)容的改革將拉開大幕。[詳細(xì)] | |
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記者從權(quán)威渠道了解到,，有關(guān)部門正在醞釀改革現(xiàn)行的制度，包括考核,、激勵(lì)體制等,，但是下一步改革的難點(diǎn)還是“去行政化”的問題，尤其是國企老總應(yīng)該按照官員體系的運(yùn)作邏輯選拔還是市場化選拔的問題,。權(quán)威研究部門的一位專家告訴記者,，從目前情況來看，市場化選聘最有可能率先從競爭性領(lǐng)域國企推行,，只有在“市場化選聘”前提下國企高管才有資格享受市場化薪酬,，其余還是按照政府來確定薪酬，而公益性,、壟斷性國企,，國企高管薪酬則不能簡單按市場化標(biāo)準(zhǔn)確定。
張孝德認(rèn)為,，我們的職業(yè)經(jīng)理人不能簡單的參考發(fā)達(dá)國家標(biāo)準(zhǔn),，還要有相對(duì)工資的概念，我國勞動(dòng)力整體價(jià)格比較低,。要給職業(yè)經(jīng)理人創(chuàng)造環(huán)境,，減少政府對(duì)國企政治上的壓力,，職業(yè)經(jīng)理人雖然是微觀系統(tǒng)，但是也要求國企經(jīng)營的宏觀環(huán)境與之相匹配,，讓國企履行經(jīng)濟(jì)職能,，減少附加上的政治職能，把和政府的交易成本降到最低,，使國企全身心的面對(duì)市場去競爭,。[詳細(xì)] | |
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“積極發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)，國有資本,、集體資本,、非公有資本等交叉持股，推進(jìn)公有制多種實(shí)現(xiàn)形式,，將給中國經(jīng)濟(jì)注入加倍的動(dòng)力,，也會(huì)把國企從2.0版本推向3.0版本�,！睓�(quán)威研究部門一位負(fù)責(zé)人告訴《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者,，允許企業(yè)職工持股，打造資本所有者和勞動(dòng)者利益共同體,，將從根本上激發(fā)國有企業(yè)活力,、影響力、控制力,。
專家表示,，不管是允許國有資本,、集體資本,、非公有資本等交叉持股，國有資本投資項(xiàng)目允許非國有資本參股,；還是允許企業(yè)職工持股,，都是為國資“資產(chǎn)池”注入“活水”，有利于國有資本放大功能,、保值增值,、提高競爭力，激發(fā)企業(yè)活力,。[詳細(xì)] | |
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《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者從消息人士處獲悉,，為更好地從“管資產(chǎn)”轉(zhuǎn)向“管資本”，國資委醞釀發(fā)展一批國有控股投資運(yùn)營公司,、成立一批投資基金公司,、培養(yǎng)一批世界一流的實(shí)體企業(yè)。并以投資運(yùn)營公司和投資基金公司作為平臺(tái)對(duì)國企展開新一輪的戰(zhàn)略重組。
“國資委對(duì)國有資產(chǎn)管理存在‘一管就死,，不管就亂’的問題,，由于資本具有流動(dòng)性、機(jī)動(dòng)性,、覆蓋面廣,，對(duì)資本進(jìn)行管理更加可控，一方面可以把國家戰(zhàn)略性意圖通過資本來滲透,，另一方面通過對(duì)資本的管理來提高效益,，達(dá)到國有資本保值增值的目的�,！眹倚姓䦟W(xué)院教授張孝德告訴《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者,。
“目前大家對(duì)國有控股投資運(yùn)營公司、基金公司運(yùn)營模式的問題爭論比較多,，這些公司是三級(jí)架構(gòu)還是兩級(jí)架構(gòu),？未來采取何種模式還得研究�,！鄙鲜鱿⑷耸恐赋�,。[詳細(xì)] | |
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