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身為蟻奴，
連自己的命運都是別人控制的,，
因為它們創(chuàng)造財富,，
只不過是為了活命,。
蓄奴蟻，是產(chǎn)于美洲的一種特殊蟻類,。周遭的蟻穴是它們侵略的目標(biāo),，它們性情殘暴,，總是掠奪鄰近巢穴的食物,。不愿憑借勞力過生活的蓄奴蟻，以俘虜蟻奴為生,，以攻擊蟻巢為樂,。它們囚禁全部的活口，被抓來的螞蟻全部成為奴隸,，這些奴隸的命運十分凄涼,，為了生存，什么粗活都得承受,，隨著時間的流逝,，這些被禁錮的蟻奴，竟也漸漸習(xí)慣了勤奮的奴役生活,。
令人難以置信的是,，蓄奴蟻每一次出擊，總是懂得留下數(shù)量驚人的雌雄蟻奴,，令它們持續(xù)繁衍后代,，從而創(chuàng)造出源源不絕的蟻奴。
身為蟻奴,，連自己的命運都是別人控制的,，因為它們創(chuàng)造財富，只不過是為了活命,。
每個人的生存狀態(tài)不同,，由于自己的選擇，有人過得像蓄奴蟻,，有人卻活像一只終身幫人工作的蟻奴,，辛苦創(chuàng)造出財富，只不過是為了活命,、養(yǎng)家口,。
如果我們已經(jīng)工作很多年，卻一直無法得到財務(wù)上的自由,，那我們是不是該做一些改變了,？我們不能沒有任何改變,，而要求財務(wù)狀況有所改進。如果要改變,，我們是不是應(yīng)該讓自己思考或創(chuàng)造什么呢,？我們首先可以問問自己這三個問題：
第一，是老板決定你的命運,，還是你決定自己的命運,？
你是從學(xué)校畢業(yè)的同時，就已經(jīng)制訂好人生計劃,，根據(jù)自己的目標(biāo)進入理想的公司,，還是狂寄履歷表，哪家公司通知,，就到哪家公司上班,？
原本在一家公司擔(dān)任主管的小李，在全球合并的潮流中遭受波及,，當(dāng)公司被合并后,，小李不幸被辭退了。當(dāng)他在辦公室將私人物品打包時,，小李不禁深深嘆了一口氣,，過去努力了十幾年，在一瞬間全都?xì)w零,，想著每個月要付的房貸,、車貸、孩子的教育經(jīng)費以及不敢想象的退休金等,，他很是發(fā)愁,，未來到底該如何是好？
云的方向是風(fēng)在決定,，而人的方向由誰決定,？往往不是自己！記得以前我在某公司上班時,，在掛打卡鐘的墻上就寫著：“今天不努力工作,，明天就要努力找工作�,！边@句話真是充分發(fā)揮了恫嚇的作用,。
但事實就是如此，老板決定我們的收入,、工作時間,、業(yè)績等，甚至決定要不要繼續(xù)雇用我們；掌握自己命運的人,，永遠(yuǎn)不是我們自己,。難怪有人說上班族就像100多年前的奴隸，50多年前的佃農(nóng),，現(xiàn)在像蟻奴,，當(dāng)老板在職場上否定了我們，我們就誤認(rèn)為自己一點價值都沒有了,。
一條獵狗將兔子趕出了窩,，一直追趕它，追了很久仍沒有捉到,。牧羊人看到此種情景,，譏笑獵狗說：“你們兩個之間，小的反而跑得快得多,�,！鲍C狗回答說：“你不知道，我們兩個跑的舉動完全不同,。我僅僅為了一頓飯在跑，而它卻是為了性命在跑呀,！”這話被獵人聽到了,，獵人想：“獵狗說得對啊,！那我要想得到更多的獵物,，得想個好法子�,！�
于是,，獵人又買來幾條獵狗，它們只要能夠在打獵中捉到兔子,，就可以得到幾根骨頭,，捉不到的就沒有骨頭吃。
這一著數(shù)果然奏效,，獵狗們紛紛去努力追兔子,，因為誰都不愿意看著別人有骨頭吃，自己沒得吃,。
過了一段時間,，問題又出現(xiàn)了，大兔子非常難捉到,，小兔子好捉,。但捉到大兔子得到的獎賞和捉到小兔子得到的差不多，獵狗們善于觀察，便發(fā)現(xiàn)了這個竅門,，專門去捉小兔子,。慢慢地，大家都發(fā)現(xiàn)了這個竅門,。
獵人對獵狗說：“最近你們捉的兔子越來越小了,，為
什么？”
獵狗們說：“反正沒有什么大小的區(qū)別,，為什么費那么大的勁,，去捉那些大的呢？”
獵人經(jīng)過思考后,，決定不再將分得骨頭的數(shù)量與是否捉到兔子聯(lián)系在一起,，而是每過一段時間，就統(tǒng)計一次獵狗捉到兔子的總重量,，按照重量來評價獵狗,，從而決定其一段時間內(nèi)的待遇。于是獵狗們捉到兔子的數(shù)量和重量都增加了,，獵人很開心,。
但是又過了一段時間，獵人發(fā)現(xiàn),，獵狗們捉兔子的數(shù)量又少了,，而且越有經(jīng)驗的獵狗，捉到兔子的數(shù)量下降得就越厲害,，于是獵人又去問獵狗,。
獵狗說：“我們把最寶貴的時間都奉獻給了您，主人,！但是我們隨著時間的推移會變老,，當(dāng)我們捉不到兔子的時候，您還會給我們骨頭吃嗎,？我們不得不為自己私下儲存一些骨頭�,。 �
這就是主雇之間的關(guān)系,。想靠一家公司養(yǎng)老,，在現(xiàn)今的社會幾乎是不可能的事。企業(yè)家有企業(yè)家的壓力,，財務(wù)問題必須靠自己解決,，老板的工作是發(fā)薪水給我們，不是讓我們致富,。故事中的獵狗在自己對于大環(huán)境還有利用價值時,，沉浸在主人的禮遇中,，等到某天發(fā)現(xiàn)自己競爭力不再，才驚覺連生存的條件,，都完全在主人的控制中,。
我們必須決定自己的命運，不要忘了工作時,，青春及最偉大的人生價值正一點一點地消耗,。工作，是為了實現(xiàn)人生價值,，創(chuàng)造自己的核心能力,。如果在職場里學(xué)不到任何東西，我們大可一腳踢開老板,。
工作,，是為了學(xué)習(xí)。不要貪圖老板給很多錢,。錢,，是自己會流進來的，我們必須懂得方法,。如果光靠工資就想致富,，那是不可能的，而且,，光靠上班得來的那一點微薄的薪水,，根本連養(yǎng)老都不夠。隨著年齡增長,，新人會在職場上搶走最好的工作。我們不能不作任何改變,，而要求財務(wù)狀況有所改進,。別讓自己人生的路越走越窄，如果要致富,，那我們是不是應(yīng)該幫自己創(chuàng)造什么呢,？
第二，你是單打獨斗,，僅靠自己的生命賺錢,，還是擁有一個系統(tǒng)幫你賺錢？
一般人,，不論是上班族或開店當(dāng)老板,，都屬于單打獨斗的模式，工作才有收入,，不工作就沒收入,，用生命賺錢，只能追求溫飽與安定。用生命賺錢的人,，無法承受巨大的意外風(fēng)險,，一旦發(fā)生意外，不能再工作了,，全家就隨即面臨經(jīng)濟崩潰,。
那么，你是一個人單打獨斗,，沒有創(chuàng)立任何組織或致富系統(tǒng),，只靠時間換得收入嗎？如果答案為“是”,，那么你一個人單打獨斗,，可以拼出多少財富呢？
臺塑集團創(chuàng)辦人王永慶只有小學(xué)學(xué)歷,，但是他在全球有
4萬名員工,，每個員工每天工作8小時，他們每天為他賺錢的時間總共就有32萬小時,，也就是說我們工作兩輩子賺的錢,，王永慶一天就能賺到。
有人說,，全世界的巨富都在做兩件事情：（1）建立系統(tǒng),；（2）尋找頂尖的人才——以建立更大更棒的系統(tǒng)幫他們賺錢。他們都懂得運用別人的時間和金錢致富,，但卻沒有一個有錢人是靠單打獨斗致富的,。我們?nèi)绻焉钪@個道理，那還會選擇當(dāng)一個孤軍奮戰(zhàn)的孤獨者嗎,？
第三,，你是已經(jīng)決定活到老、工作到老了,，還是有累積持續(xù)收入的計劃,？
瑞士洛桑管理學(xué)院曾經(jīng)做過調(diào)查，臺灣人一年的工作時間居全球之冠,，他們每年要工作2
282小時,，并且根據(jù)104人力銀行的調(diào)查，工作時間最長的臺灣上班族中,，九成都有加班的經(jīng)驗,，但是有半數(shù)以上的人，加班完全沒有加班費,。
如果不喜歡眼前的工作,，那么長時間,、長年堅持工作，像不像人間煉獄,？愛上我們的工作,，或找一個我們愛的工作吧！人生,，是要享受的,，不是為了錢而忍受的。
一般人只是隨機選擇自己的工作,，哪個公司通知,，就在哪家公司上班，甚至一做就是一輩子,，不知老之將至,。這么長的工作時間中，人們完全失去時間上的自由,，每天除了上班之外,，就是緩解壓力，或是睡覺,，很少有時間可以追求自己人生的理想,，最后將自己的生命出賣給了工作。
除了沒有時間上的自由外,，有些人由于長時間的工作,，健康也會亮起紅燈，因此連健康的身體都不能保證,。我們往往在打車時碰到開出租車的朋友,，每天工作15小時以上，他們這樣賣命工作,，收入?yún)s不見得相應(yīng)增加,。競爭者變多，顧客的消費能力不斷下降,，當(dāng)掙錢的速度趕不上通貨膨脹率增長時，追求質(zhì)量高一點的生活竟已變成遙不可及的愿望,。這時我們?nèi)绾潍@得財務(wù)自由呢,？
以上三個問題各自提供的選擇中，我們的答案如果都是前者,，那向貧走的跡象就很明顯了,；為了避免向貧走，我們必須規(guī)劃好自己的時間與目標(biāo),，在M型社會里往富有的那一邊移動,。
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