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國新資產(chǎn)管理公司最快本月成立
2010-08-03   作者:  來源:新京報
 

    7月23日,,國資委主任李榮融在中央企業(yè)負(fù)責(zé)人會議上指出,,要以組建國新資產(chǎn)管理公司為契機(jī),,加快中央企業(yè)重組和調(diào)整,,年內(nèi)把央企由125家調(diào)整到100家內(nèi)。
  近日有業(yè)內(nèi)人士透露,,籌備多時的國新資產(chǎn)管理公司最快將于本月內(nèi)成立,這將是國資委2003年設(shè)立以來,,成立的第三家資產(chǎn)管理公司,,它的使命是加速央企的兼并重組,10家或者更多的央企將被并入這家公司,。
  與此前主要為處理央企剝離資產(chǎn)并作為托管平臺的誠通集團(tuán)和國家開發(fā)投資公司不同,,國新資產(chǎn)管理公司的樣本被認(rèn)為是新加坡淡馬錫控股公司。

  “央企重組速度過慢”

  央企從最初的196家調(diào)整到125家,。對于這樣的成果,,國資委主任李榮融認(rèn)為“目前央企兼并重組的速度還是慢了點(diǎn)”。
  “要被裝進(jìn)去的企業(yè),,你們也不要覺得不光彩,,我們并不會一賣了之�,!痹�7月23日的中央企業(yè)負(fù)責(zé)人會議上,,國資委主任李榮融說。
  根據(jù)國資委的計劃,,要對現(xiàn)有的125家央企加快兼并重組,,年內(nèi)央企數(shù)量要減少到100家。
  自2003年國資委成立以來,,央企已通過兼并重組,,從最初的196家調(diào)整到了125家。對于這樣成果,,李榮融并不滿意,,他認(rèn)為“目前央企兼并重組的速度還是慢了點(diǎn)”,并提出下半年要以組建國新資產(chǎn)管理公司為契機(jī),,加快中央企業(yè)重組和調(diào)整步伐,,今年把央企調(diào)整到100家以內(nèi)。
  這也意味著在接下來的5個月的時間內(nèi),,不僅要完成國新資產(chǎn)管理公司的設(shè)立,,至少25家央企也將隨之被“消化”,。
  國資委目前對于國新資產(chǎn)管理公司的信息披露有限,但綜合接近國資委的專家和內(nèi)部人士透露的消息,,其脈絡(luò)已初步顯現(xiàn),。
  早在2005年,國資委就開始籌建這家公司,,今年初公司名稱確定為國新資產(chǎn)管理公司,,并獲得了國務(wù)院批準(zhǔn)。其注冊的資本金將來自于國有資本經(jīng)營預(yù)算的收益,,也就是央企的紅利,。2009年中央企業(yè)國有資本經(jīng)營預(yù)算經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn),確定國資委國有資本經(jīng)營預(yù)算支出總額873.6億元,。
  李榮融在會上強(qiáng)調(diào)了年內(nèi)完成這一重大調(diào)整的兩個原因:年內(nèi)完成央企整合將數(shù)量控制在100家以內(nèi),,不僅是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的迫切需要,也是國務(wù)院對國資委的考核任務(wù),。
  此外的一個重要原因是:“盡管(國資委下轄企業(yè))今年進(jìn)入世界500強(qiáng)的企業(yè)已經(jīng)達(dá)到了30家,,但一些企業(yè)在通過并購重組迅速最大規(guī)模的同時也暴露出結(jié)構(gòu)不合理、集團(tuán)管理能力不強(qiáng),,資源占用不少,,但效率不高的問題�,!�

  央企要去“踢世界杯”

  李榮融認(rèn)為,,央企要去參與國際競爭,需要具備與國際性大企業(yè)相匹敵的經(jīng)營和管理水平,。
  自2003年擔(dān)任國資委主任以來,,李榮融一直有一個提法,就是央企是要去“踢世界杯”的,,即參與國際競爭,,需要具備與國際性大企業(yè)相匹敵的經(jīng)營和管理水平。
  2007年,,國資委正式印發(fā)《關(guān)于中央企業(yè)布局結(jié)構(gòu)調(diào)整的指導(dǎo)意見》,,到2010年,中央企業(yè)調(diào)整重組至80-100家,;加快培育30-50家具有國際競爭力的大公司,。
  在上月舉行的中央企業(yè)負(fù)責(zé)人會議上,李榮融在歷時3小時的會議上,,花了20分鐘向臺下125家央企負(fù)責(zé)人推薦了一本書《未來企業(yè)之路》,,并承諾會后將該書的摘要復(fù)印分發(fā)給大家。
  李榮融高度評價了這份摘要,并宣讀了這份摘要,。他表示,,時下央企面臨國內(nèi)外多變的商業(yè)環(huán)境,如國內(nèi)的刺激政策一旦退出企業(yè)該怎么辦,,不少央企負(fù)責(zé)人反映看不清下半年的形勢,,現(xiàn)在要應(yīng)對這種復(fù)雜局面,就不妨先看看國外的同行都在做什么,。
  《未來企業(yè)之路》的第一作者為IBM全球企業(yè)咨詢服務(wù)部的合伙人和全球負(fù)責(zé)人索爾·伯曼,,書中IBM同全球超過1000位CEO、總經(jīng)理以及公共部門和企業(yè)機(jī)構(gòu)的高級主管進(jìn)行了訪談,,基于對話和問卷統(tǒng)計及企業(yè)財務(wù)分析,,描繪“未來企業(yè)”的藍(lán)圖。
  書中提到,,國外的CEO們已經(jīng)意識到,,需要花費(fèi)更多的精力吸引并留住日益富足、見多識廣而且具有很強(qiáng)社群意識的客戶,,同時消費(fèi)者也正在成為生產(chǎn)者,,企業(yè)現(xiàn)在應(yīng)該重新思考如何應(yīng)對這種變化,。

  哪些企業(yè)納入新公司

  目前,,市場上對于哪些企業(yè)即將進(jìn)入新成立的國資管理公司,有著眾多猜想,,甚至列出了五種類型,。
  央企的國有資產(chǎn)從2003年的約2萬億,增加到了目前的5.5萬億,,翻了一倍多,。2008年的世界金融危機(jī)來襲也為加速央企的兼并重組提供了時機(jī)�,!暗览砗芎唵�,,經(jīng)濟(jì)好的時候效益好,誰也不愿意被兼并,�,!北本┛萍即髮W(xué)國資研究專家劉澄表示。
  據(jù)了解,,國資委正在動員和勸說一些央企主動接受被整體納入國有資產(chǎn)管理公司進(jìn)行托管,。
  目前,市場上對于哪些企業(yè)即將進(jìn)入這家新成立的公司有著眾多猜想,,有人甚至列出了五種類型,,如:第一類是科研院所與咨詢顧問公司,第二類為商貿(mào)流通性企業(yè),;第三類為主業(yè)邊緣化的央企,;第四類為產(chǎn)業(yè)鏈的相關(guān)配套性企業(yè),;第五類為經(jīng)營困難的央企。
  具體納入哪些公司仍處于猜想階段,,但對于如何兼并重組,,國資委早已明確了原則:國有資本將向關(guān)系國民經(jīng)濟(jì)命脈的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域集中,在七大行業(yè)絕對控股,,包括軍工,、電網(wǎng)電力、石油石化,、電信,、煤炭、民航和海運(yùn)等,,并要加快培育和發(fā)展形成30-50家擁有自主產(chǎn)權(quán)和知名品牌,、具有國際競爭力的大公司大企業(yè)集團(tuán)。
  劉澄認(rèn)為,,按照國資委管理思路,,將有兩類公司不在名單之列,第一是那些關(guān)系到國計民生的大企業(yè)集團(tuán)如中石油,、中石化,、中國移動和國家電網(wǎng)這樣的企業(yè),這些企業(yè)身份特殊,、體量龐大,,并已實(shí)現(xiàn)了對國有經(jīng)濟(jì)命脈的控制。
  另一類則是那些已上市的大型央企集團(tuán),,例如五大電力集團(tuán),,這些企業(yè)本身就是電力體制改革“廠網(wǎng)分離”的產(chǎn)物,且目前企業(yè)的規(guī)模都很大,,旗下也有眾多的上市公司,,實(shí)現(xiàn)兼并重組難度大,且也沒有迫切的需求,。
   目前,,僅有5個月時間來完成央企減至100家以內(nèi)的目標(biāo),劉澄認(rèn)為,,在國資委強(qiáng)有力的行政命令下,,完成任務(wù)的難度并不大。問題的關(guān)鍵是最后的結(jié)果如何,,企業(yè)的資產(chǎn)經(jīng)營效率和資本收益率這些指標(biāo)是否會得到提高,。

  歡迎民企和外資參與

  李榮融曾表示,只要是能把企業(yè)的效率提高,能把企業(yè)搞好,,歡迎民營企業(yè)和地方國有企業(yè)參與兼并重組,,同時也歡迎外資。
  劉澄表示,,國資委整合的重點(diǎn)將是那些目前企業(yè)經(jīng)營規(guī)模較小,,并且沒有上市的企業(yè),通過對這些企業(yè)進(jìn)行股份制改造,,裝入國新資產(chǎn)管理公司,,進(jìn)行資產(chǎn)運(yùn)作,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部的整合優(yōu)化,,最終實(shí)現(xiàn)從國有獨(dú)資向國有控股的轉(zhuǎn)變,,這其中有的企業(yè)可能實(shí)現(xiàn)上市,有的企業(yè)也可能被出售,。
  “被兼并應(yīng)該能揮各自核心競爭力的,、有資源互補(bǔ)優(yōu)勢的企業(yè),而不是跨行業(yè)的拉郎配,�,!眲⒊握f,“但這個過程切忌倉促,,最好也能先尊重企業(yè)自身的意愿,。”
  據(jù)接近國資委的專家透露,,目前國資委正開展的動員工作中,,也允許一些企業(yè)先進(jìn)行自我選擇,,使同類業(yè)務(wù)技術(shù),、市場、人才等資源進(jìn)行有效整合,,充分發(fā)揮重組協(xié)同作用,。初步裝入這家公司的企業(yè)將有10家左右。
  除了央企之間的兼并重組,,李榮融此前也明確表示,,只要是能把企業(yè)的效率提高,能把企業(yè)搞好,,歡迎民營企業(yè)和地方國有企業(yè)參與兼并重組,,同時也歡迎外資,也不排除把一些企業(yè)交給實(shí)力較強(qiáng)的地方企業(yè),,或者是在一些成熟的市場領(lǐng)域退出,。
  今年以來,新加坡淡馬錫控股公司和新加坡政府投資有限公司(GIC)密切與國資委高層會晤,并明確表示希望參與央企重組,。
  日前,,國資委副主任邵寧會見GIC董事鄭國枰一行時表示,歡迎GIC參與中央企業(yè)的重組改制,。
  記者從上月召開的中央企業(yè)負(fù)責(zé)人會議上了解到,,淡馬錫已與一些央企領(lǐng)導(dǎo)人有過接觸,對此國資委方面也明確表態(tài),,希望這些央企將思想統(tǒng)一到國資委的整體部署上來,。
  對于可能的合作模式,劉澄認(rèn)為,,入股國新資產(chǎn)管理公司將是未來最有可能的合作方式之一,,“無論是淡馬錫還是GIC,其優(yōu)勢都是資產(chǎn)運(yùn)營和管理,,他們希望從中國高速的經(jīng)濟(jì)增長中分享成果,,也希望從資產(chǎn)運(yùn)營中獲取高額的利益回報,例如通過資本運(yùn)作實(shí)現(xiàn)一些企業(yè)上市,�,!�
  國資委則希望從這種合作中,使得國內(nèi)的企業(yè)學(xué)習(xí)資本市場運(yùn)作和國際化方面的經(jīng)營,。
  劉澄也表示,,希望國資委不要忘記國內(nèi)大量的民營資本,也能給民營資本同樣的機(jī)會,。

  國資管理架構(gòu)或轉(zhuǎn)變

  李榮融參觀淡馬錫后認(rèn)為,,淡馬錫最核心的是治理結(jié)構(gòu)以及董事會制度。他說,,未來國資委的工作重點(diǎn)將放在監(jiān)管上,。
  媒體一直喜歡用“中投Ⅱ號”和“產(chǎn)業(yè)中投”來形容國新資產(chǎn)管理公司,但劉澄認(rèn)為,,這家公司精神實(shí)質(zhì)上更接近于新加坡的淡馬錫控股公司,。
  中國投資責(zé)任有限公司成立于2007年9月,李榮融表示,,而早在2005年國資委就開始籌建國新資產(chǎn)管理公司,。
  2003年6月,出任國資委主任剛剛兩個月,,李榮融的第一次出訪地點(diǎn)選在了新加坡淡馬錫控股公司,。他曾回憶,當(dāng)時陪同朱镕基總理訪問新加坡并參觀淡馬錫,,有一句話總理很感興趣,,就是淡馬錫旗下的企業(yè)都是國有企業(yè)但無一虧損,,“就是這句話我始終忘不了,它最核心的一部分我認(rèn)為就是治理結(jié)構(gòu)以及它的董事會制度,�,!�
  從淡馬錫考察回來,2004年,,國資委向國務(wù)院提出在央企建立和完善董事會試點(diǎn)工作,,并獲得批準(zhǔn)。
  成立一家像淡馬錫一樣的資產(chǎn)管理公司也被提上日程,。
  去年6月李榮融與網(wǎng)民交談時表示,,2005年國資委就此專門向國務(wù)院匯報,并開始籌建,,這其中包括此后陸續(xù)成立的兩家資產(chǎn)管理公司———誠通集團(tuán)和國家開發(fā)投資公司,,以對國資委的架構(gòu)進(jìn)行嘗試,看看這些規(guī)范章程是不是合適,,通過運(yùn)作兩三年的經(jīng)驗(yàn),,目前條件已經(jīng)具備。
  截至目前,,已有32家央企進(jìn)行了董事會試點(diǎn),,并在公司治理、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移和業(yè)績考核等方面建立了近百條規(guī)章制度,。
  2003年成立之初,,國資委被賦予管理和監(jiān)督的兩項(xiàng)職能和兩層架構(gòu)�,!拔磥淼募軜�(gòu)一定是三層,,即國有資產(chǎn)的運(yùn)營會逐步委托企業(yè)作為經(jīng)營實(shí)體經(jīng)營國有資產(chǎn),未來國資委的工作重點(diǎn)將放在監(jiān)管上,,”李榮融對網(wǎng)友表示,,“國資委就是把現(xiàn)有的一套法律法規(guī)基本建立了,那就要往上走了,,就是我開始具備條件,,著力放在監(jiān)督上,�,!�
  國新資產(chǎn)管理公司的成立,有機(jī)會將國資管理從二層架構(gòu)即管理和監(jiān)管向三層架構(gòu)即管理,、運(yùn)營和監(jiān)督的三層架構(gòu)轉(zhuǎn)變,。
  “企業(yè)的主業(yè)和目標(biāo)定好了,怎么發(fā)展是企業(yè)的事,。目前一部分企業(yè)的總經(jīng)理還要國資委選派,,以后這都是董事會的事,,國資委要把股東代表選好,使他有清醒的頭腦,、履行好自己的職責(zé),。”今年在接受一家電視臺采訪時,,李榮融表示,,國資委未來的工作就是要超前研究,吸取教訓(xùn),,確保在任何情況下,,大型國企不出現(xiàn)像安然、雷曼一樣的問題,。
  劉澄認(rèn)為,,這樣的設(shè)想中看到的正是淡馬錫的影子。
  淡馬錫的主要任務(wù)是掌握新加坡政府對企業(yè)的投資,,管理新加坡所有的政府關(guān)聯(lián)企業(yè),。政府通過向淡馬錫委派董事控制人事權(quán),通過審閱淡馬錫財務(wù)報告,、討論公司經(jīng)營績效和投資計劃等,,把握企業(yè)發(fā)展方向,并通過直接投資,、管理投資以及割讓投資等方式,,確保國有資產(chǎn)保值增值。淡馬錫嚴(yán)格按照市場規(guī)則,,監(jiān)督屬下企業(yè),,不參與被投資公司的投資、商業(yè)和運(yùn)營決策,。
  據(jù)統(tǒng)計,,淡馬錫成立30多年時間里,平均每年為股東獲取超過16%的總投資回報率,。

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