在杭州市人力資源開發(fā)中心眾多的招聘攤位前,，23歲的孫平和他同齡的3位老鄉(xiāng)已轉(zhuǎn)悠了好幾天,。
孫平來自四川，去年開始在杭州打工,，之前在富陽的一家壓力機(jī)廠做了一年學(xué)徒,�,！皦毫C(jī)廠的工作技術(shù)含量太低,，就是在塑料構(gòu)件上打孔,。”孫平他們一心想找個(gè)車工的學(xué)徒工作,，“技術(shù)含量比較高，哪怕當(dāng)學(xué)徒時(shí)錢少點(diǎn),，但能多學(xué)點(diǎn)有用的技術(shù),。”孫平告訴記者,，有了技術(shù)不僅工資高了很多,，老板們也會(huì)重視你，有可能的話自己將來也可以回家辦廠當(dāng)老板,。
春節(jié)過后,，勞動(dòng)力市場又迎來了一批批求職大軍。連日來,，記者在杭州的人力資源市場采訪發(fā)現(xiàn),，“80后”農(nóng)民工已成為今年勞動(dòng)力市場里的求職主體，占求職者總數(shù)的70％以上。
與父輩不同,，作為新一代農(nóng)民工,，許多“80后”民工，已不再僅僅把眼睛盯在待遇,、報(bào)酬上,，能不能扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)到一門手藝、將來有沒有機(jī)會(huì)成為一名技術(shù)工人,，成為不少年輕農(nóng)民工關(guān)心的問題,。“除了有合理的薪酬,，他們更重視自己的前途與發(fā)展,。”
25歲的陳亦強(qiáng)來自安徽阜陽,，去年在杭州一家機(jī)械廠工作,，每個(gè)月能拿到兩千元左右的工資，但年前還是毅然辭掉了工作,�,！笆杖腚m然還算不錯(cuò)，但只是做些裝訂,、包裝的工作,，感覺沒什么長進(jìn)�,！薄罢夜ぷ鞑荒芄饪创�,，學(xué)到點(diǎn)技術(shù)才是要緊的�,！彼噪m然勞動(dòng)力市場里崗位很多,，但他并不急于應(yīng)聘。
在杭州市人力資源開發(fā)中心,，記者注意到,，不少職業(yè)介紹所的招工廣告中都注明“‘急招’搬運(yùn)工、服務(wù)員……不要求熟練”,，但對于這一類體力勞動(dòng)崗位,，許多80后的求職者不為所動(dòng)。
杭州市外來勞動(dòng)力服務(wù)中心一位職業(yè)中介說,，現(xiàn)在不少年輕農(nóng)民工找工作除了問工資,、問包不包吃住之外，問得最多的就是能不能學(xué)到技術(shù),，特別是那些剛來杭州沒幾年的年輕人,�,！暗蛯哟蔚捏w力活兒很難吸引他們�,！�
與老一代農(nóng)民工進(jìn)城務(wù)工往往是為了賺錢糊口相比,，“80后”農(nóng)民工年紀(jì)輕、思想活躍,。在采訪中,，記者明顯感到很多年輕外來務(wù)工人員不再僅僅把打工當(dāng)作糊口的手段，更看作是一個(gè)實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì),。
“光打工沒意思,。”與陳亦強(qiáng)一樣,，許多“80后”農(nóng)民工坦言,，他們傾向于技工、銷售員,、業(yè)務(wù)員等升值潛力相對較大的工作,，那些單憑力氣、勞動(dòng)強(qiáng)度大的崗位是他們最后的選擇,。
“僅僅為了錢,、為了打工而打工是干不長的�,！眮碜越髭M州的胡玉萍,，在老家上過兩年的職業(yè)技校，去年6月到杭州后,，她先在一家工廠當(dāng)了3個(gè)月學(xué)徒工,。這次來杭州找工作，她特別留意用人單位是否提供培訓(xùn),、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),。
李天明同樣來自江西。他告訴記者,，總是在別人手下打工沒什么出息,。李的父母在老家打工，因?yàn)闆]有技術(shù)和手藝,，找工作難不說，還經(jīng)常找不到活做,。所以“出來找工作,，賺錢是其次，學(xué)一門技術(shù),，增長見識(shí)才最重要,�,！�
記者注意到，不少企業(yè)也意識(shí)到了勞動(dòng)力市場的這一變化,，在招工時(shí),，不僅標(biāo)明了薪水，還突出了錄用后可以學(xué)技術(shù),、有晉升機(jī)會(huì)等“可持續(xù)發(fā)展”的條件,，以吸引年輕一代農(nóng)民工。
本報(bào)杭州3月6日電 |
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