本報訊
由中華英才網(wǎng)攜手中國教育電視臺,、騰訊教育頻道聯(lián)合主辦的第六屆“中國大學(xué)生最佳雇主調(diào)查”結(jié)果日前在京揭曉,，本土上榜企業(yè)數(shù)量首次超過外企,。
據(jù)悉,，本屆調(diào)查為期半年,，共有676所高校,，超過18.2萬名學(xué)生參與了投票,，3700多家企業(yè)成為投票對象,。與去年相比一個較大的變化是,，本土企業(yè)上榜數(shù)量首次超越外資企業(yè),，有近1/4的學(xué)生將國有企業(yè)作為求職首選。中華英才網(wǎng)人力資源專家張廷文認(rèn)為,，隨著國有企業(yè)改制和重組的深化,，市場化競爭力穩(wěn)步提升，薪酬水平和發(fā)展空間都有明顯改善,，這是成為大學(xué)生就業(yè)新寵的主要原因,。此外，大學(xué)生對薪酬的期望水平正變得日趨理性,，就業(yè)心態(tài)更加務(wù)實,。
中華英才網(wǎng)總裁張建國表示，“中國大學(xué)生最佳雇主調(diào)查”基于“全面薪酬”,、“品牌實力”,、“公司文化”、“職業(yè)發(fā)展”四方面模型,，新增加了“企業(yè)承擔(dān)的社會責(zé)任”選項,，更科學(xué)合理的對大學(xué)生群體就業(yè)心態(tài)和要求進(jìn)行了摸底，為企業(yè)人才戰(zhàn)略實施及政府解決就業(yè)壓力,，提供了一份頗具含金量的數(shù)據(jù)報告,。 |
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