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在我國建筑裝飾界,，有一顆新星正在冉冉升起,。他們將藝術(shù)與技術(shù)完美結(jié)合，創(chuàng)民族裝飾經(jīng)典,。隨著首都國際機場T3航站樓的落成,，這一集中體現(xiàn)了中國歷史文化的建筑裝飾,，正在向全世界打開奧運之門。
2006年10月,，北京市建筑工程裝飾公司(簡稱“建工裝飾”)一舉中標首都機場T3航站樓文化主題景觀設(shè)計,，在國內(nèi)裝飾界引起極大轟動。T3航站樓承擔著2008年北京奧運會的航空運輸任務(wù),，是北京的門戶,。通過建工裝飾巧奪天工的設(shè)計施工，屆時,，世界將會感受到東方文化的魅力,。T3航站樓將成為建工裝飾發(fā)展史上的里程碑。
僅僅17年,，建工裝飾從艱難起步到如今成為業(yè)內(nèi)著名品牌,，創(chuàng)造了輝煌的業(yè)績，為裝飾業(yè)的發(fā)展增添了濃濃的一筆,。
建工裝飾公司17年來創(chuàng)建了一大批精品工程,，先后獲得“詹天佑土木工程大獎”1項，“國家建筑工程魯班獎”6項,，全國建筑工程裝飾獎5項,，全國建筑工程裝飾設(shè)計金獎1項，北京市建筑(竣工)“長城杯”金質(zhì)獎3項,，北京市建筑裝飾優(yōu)質(zhì)工程14項,，北京建筑裝飾設(shè)計獎1項等獎項。如此實力贏得舉世矚目工程,，自在情理之中,。
建工裝飾的超常規(guī)發(fā)展，引來了眾多關(guān)注的目光,。透過企業(yè)品牌的光芒,，更能看到領(lǐng)導班子科學決策能力、無私奉獻精神的提升,。
贏在“以人為本”
人才隊伍之雄,，同舟共濟之力，故諺日：“眾志成城,、眾口鑠金”,。裝飾公司從領(lǐng)導到員工,，最愛唱的一首歌就是《愛拼就會贏》�,！捌础贝砹怂麄兊男愿�,，也印證了勇往直前的奮斗精神�,！坝檬聵I(yè)造就人才,，用環(huán)境凝聚人才，用機制激勵人才,，用法制保障人才”,。這一用人之道成為建工裝飾興旺發(fā)達的根本所在。
如今,，建工裝飾就如一顆矚目的新星,，在業(yè)內(nèi)冉冉升起。高水平,，標志性的裝飾作品,，都與公司實行的人才戰(zhàn)略分不開；如今的建工裝飾,，已形成了顧問,、大師、專家,、業(yè)務(wù)骨干,，培養(yǎng)對象的人才梯隊，企業(yè)人才濟濟,，繼往開來,。
企業(yè)緊緊抓住吸引人才、培養(yǎng)人才,、用好人才三個環(huán)節(jié),，樹立“以人為本”的科學發(fā)展觀，一批業(yè)務(wù)骨干,、科技骨干脫穎而出,。
培訓是對人才的最好獎勵，競爭上崗是最公平的選拔,。建工裝飾的人才戰(zhàn)略以改革用人機制和分配機制為基礎(chǔ),，注重“用感情留人，事業(yè)留人,，待遇留人”,，人才戰(zhàn)略讓來者向往，去者留戀。
“八大戰(zhàn)略”鑄就“建工裝飾”品牌
面對裝飾市場的激烈競爭,，公司規(guī)劃了發(fā)展藍圖,。在集團的宏觀戰(zhàn)略下，于2005年最終形成了指引裝飾公司發(fā)展的八大戰(zhàn)略：
第一：重視裝飾公司快速發(fā)展,，實施超常規(guī),、開放型發(fā)展戰(zhàn)略；
第二：重視人才的引進,、培養(yǎng)和發(fā)展,，建立完善的分配獎勵制度，實施以人為本,，人才興企的企業(yè)戰(zhàn)略；
第三：重視建立現(xiàn)代企業(yè)制度,，從管理體制,、機制、觀念上進行改革,，全面提升企業(yè)的管理水平,，從而提高企業(yè)綜合實力以及核心競爭力；
第四：重視項目的承包管理,，理順企業(yè),、項目經(jīng)理、項目經(jīng)理部,、項目管理者之間的關(guān)系,，在保證企業(yè)效益的前提下，調(diào)動項目人員的積極性,；
第五：實施“立足北京,，輻射全國，拓展海外”的地域擴張戰(zhàn)略,，加緊國內(nèi)市場的開發(fā),，努力拓展境外市場，構(gòu)筑合理的經(jīng)營地域結(jié)構(gòu),；
第六：重視發(fā)展裝飾配套產(chǎn)業(yè),，完善配套的產(chǎn)業(yè)鏈，工廠化裝配式裝修是裝飾的發(fā)展趨勢,，不僅能提高工作效率,，保證質(zhì)量，減少浪費,，而且有利于經(jīng)濟水平的提高,；
第七：重視打造品牌，保護品牌，實施品牌發(fā)展戰(zhàn)略,；
第八：重視以設(shè)計為龍頭,，創(chuàng)裝飾經(jīng)典作品的戰(zhàn)略。
實踐證明,，盡管八大戰(zhàn)略還沒能完全實施,，但建工裝飾品牌已逐步展現(xiàn)在世人面前。
追求藝術(shù)與技術(shù)的完美結(jié)合
”建筑是凝固的音樂,，裝飾奏鳴和諧的旋律,，追求藝術(shù)與技術(shù)的完美結(jié)合，創(chuàng)民族裝飾經(jīng)典“是建工裝飾人對建筑與裝飾深刻的理解,。多年的專業(yè)積累使他們始終領(lǐng)建筑裝飾潮流之先,。
由建工裝飾完成的人民大會堂東大廳、北京廳,、新疆廳,，全國政協(xié)常委會議廳、四季廳,，外交部橄欖廳,，京西賓館會議樓，北京翠宮飯店,，長城飯店,，北京飯店大堂以及竣工不久的首都博物館等一大批知名的標志性工程，以其典雅,、恢宏和現(xiàn)代氣息,，贏得了裝飾界人士和世人的廣泛贊譽，成為新時期北京建筑裝飾的代表之作,。
凝聚著崇高的使命感,，體現(xiàn)了建工裝飾人“強在拼中生，勝在勇中得”的信念,。建工裝飾保持著創(chuàng)業(yè)的激情,。
2006年公司完成利潤655萬元，比2004年提高了45.5%,，顯示出3年來企業(yè)貫徹八大戰(zhàn)略,，抓管理，創(chuàng)效益的能力,。
執(zhí)著于打造裝飾精品的理念,，公司所做的每個工程都成為藝術(shù)品，使民族傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代人居需求密切結(jié)合起來,，從而形成”建工裝飾“獨具特色的風格,，讓”建工裝飾“的品牌熠熠生輝,。
設(shè)計龍頭 技質(zhì)創(chuàng)效
打造精品的過程同樣是“科技創(chuàng)新，技質(zhì)創(chuàng)效”的過程,。
例如,，在首都機場T3A、T3B航站樓的施工中,，開展了深入的設(shè)計研發(fā)和新技術(shù)攻關(guān),，攻克了15項關(guān)鍵難題，其中8項為國內(nèi)率先采用,，7項為國內(nèi)創(chuàng)新技術(shù),。創(chuàng)出了《10萬平米連續(xù)曲面鋁條板吊頂?shù)脑O(shè)計與施工》等5項科技成果。
遵循以設(shè)計為龍頭的理念,，建工裝飾設(shè)計中標的首都國際機場T3B航站樓及景觀區(qū)工程,，集中體現(xiàn)了中國歷史文化和皇家文化的風范，與國際現(xiàn)代化交通樞紐的需要相結(jié)合的理念,，真正做到了高品位文化內(nèi)涵與高科技發(fā)展水準的融合,。
在“認識中國從這里開始”的景觀區(qū)內(nèi)，九龍獻瑞,、門海吉祥、紫薇辰恒,、曲院風荷,、御園諧趣、吳門煙雨等景觀,，受到了多名我國著名畫家和業(yè)內(nèi)人士的高度贊揚,。
享譽京城的泰和順高檔鮑翅宴會樓，體現(xiàn)出建工裝飾的深厚實力,。在裝飾設(shè)計和施工過程中,，建工裝飾用傳統(tǒng)的建筑元素創(chuàng)造了一個蘊含豐富歷史文化的酒樓氛圍，眾多顧客在品嘗美食的同時,，感受了一場中華文化的盛宴,。泰和順高檔鮑翅宴會樓獲得了全國建筑裝飾金獎和裝飾設(shè)計金獎。
新形勢下,，建工裝飾正盡快完成改制工作,，使企業(yè)沖破舊體制的束縛，跨越新高度,。 |