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中投咨詢公司董事長金為民(左)和總經(jīng)理王堅樸(右) |
據(jù)有關(guān)統(tǒng)計,，現(xiàn)國內(nèi)的咨詢機構(gòu)已有三萬多家,。作為企業(yè)生存和發(fā)展的智庫,，咨詢公司在改革發(fā)展中發(fā)揮著日益重大的作用。中投咨詢公司雖然成立僅三年時間,，但卻果實累累,，成績斐然，他們在激烈的競爭中脫穎而出,，走出了一條特色之路,，他們對咨詢公司的理性認(rèn)識和創(chuàng)造出來的咨詢文化，無疑對全國同行業(yè)具有一定的啟示意義,。
——題記
“搏”——戰(zhàn)略篇：
以博大之胸懷 立市場之新隅
“博學(xué)之,，審問之，慎思之,，明辨之,，篤行之�,！�
《禮記·中庸》
為了防止草率行事而成的項目的出現(xiàn),，企業(yè)必須進(jìn)行科學(xué)決策，使各種行為更具科學(xué)性,、預(yù)見性和操作性,。就其實質(zhì)而言，咨詢公司就是幫助企業(yè)實施科學(xué)決策的信息與知識平臺機構(gòu),。提起咨詢公司,，既陌生又熟悉。說它陌生,，是因為它在中國的歷史還不長,。“咨詢”二字里面,，似乎蘊藏著許多鮮為人知的奧秘,。說它熟悉，是因為經(jīng)過改革發(fā)展的實踐,，越來越多的人了解了咨詢公司的獨特社會功能,，越來越多的企業(yè)將其作為生存和發(fā)展的智庫和“外腦”。
北京西二環(huán)一側(cè),，矗立著幾幢宏偉壯觀的現(xiàn)代化建筑,。這里，便是中投咨詢有限公司的所在地,。為適應(yīng)國家投資體制改革的形勢,，國家開發(fā)投資公司與北京能源投資(集團)有限公司、河北省建設(shè)投資公司和中國投資協(xié)會,，共同出資成立了中投咨詢公司,。從此,，中投咨詢公司便擔(dān)負(fù)起服務(wù)股東、服務(wù)政府,、服務(wù)社會的歷史重任,。
中投咨詢公司自誕生的那一天開始，就與國內(nèi)國際的品牌咨詢公司處于同一競爭環(huán)境中,。在“外壓”和“內(nèi)需”的局面下,，公司領(lǐng)導(dǎo)一班人冷靜地分析了形勢。認(rèn)為只有避開國內(nèi)外同業(yè)在專業(yè)競爭上的優(yōu)勢,，發(fā)揮自己獨特的優(yōu)勢,，才能做到揚長避短,，因勢利導(dǎo),，尋找到生存和發(fā)展的空間。在達(dá)成共識的基礎(chǔ)上,，中投咨詢公司確定了“高起點,、規(guī)范化、創(chuàng)一流”的戰(zhàn)略目標(biāo),，將宏觀類投資咨詢尤其是煤炭,、電力等優(yōu)勢領(lǐng)域作為主要核心業(yè)務(wù)，依托國家的政策和國家開發(fā)投資公司的平臺,，決心走出一條具有中投咨詢公司特色的路子,。
成立三年來，中投咨詢公司一貫堅持“獨立,、客觀,、公正”的工作原則，不斷加強和改善質(zhì)量管理體系,，始終把質(zhì)量和公司信譽視為公司生存和發(fā)展的第一要素,，真正做到不唯上，不唯書,，不唯利,，只唯實。實踐證明,，中投咨詢公司當(dāng)初確定的戰(zhàn)略決策和堅持質(zhì)量第一的創(chuàng)業(yè)路線是正確的,。通過全體員工的努力，公司不但取得了突出的成績,，而且展現(xiàn)出強勁的競爭力和影響力,。目前，公司已經(jīng)具備了火電,、煤炭等專業(yè)為龍頭的綜合類甲級工程咨詢資質(zhì),，具備從事政策咨詢,、規(guī)劃咨詢、評估咨詢,、投資機會及項目可行性研究,、項目管理、后評價咨詢,、企業(yè)管理咨詢等多個服務(wù)領(lǐng)域,。幾年來，公司客戶遍及跨國公司,、國內(nèi)各類企業(yè),、中央和省市級政府經(jīng)濟管理等部門，業(yè)務(wù)項目涉及能源,、交通,、化工、鋼鐵,、機電,、市政工程、建筑,、農(nóng)林,、醫(yī)藥、輕紡,、金融服務(wù)等眾多行業(yè),。其中包括泛珠三角橫琴經(jīng)濟合作區(qū)可行性研究；新建“西煤東運”第三通道的項目研究,；國內(nèi)磷肥行業(yè)重組整合方案研究,；國際大型跨國公司大型煉化一體化項目投資機會研究；國投煤化工產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究,；中國包裝總公司企業(yè)戰(zhàn)略重組與改革方案,；中國類金融控股企業(yè)危機防范和處理機制研究；國投“走出去”項目策劃與研究等多個重大項目,。
“博而深,，博而專；以博大之胸懷,，立市場之隅,，不斷超越自我”是中投咨詢公司對自己的激勵。正是有了博大的胸懷和精深的理解,，中投咨詢公司才在全國數(shù)以萬計的咨詢公司中脫穎而出,，進(jìn)入了承擔(dān)國家重大投資項目咨詢評估任務(wù)的咨詢機構(gòu)行列，并成為國家認(rèn)可的35家咨詢評估機構(gòu)之一。
“豐”——收獲篇：
高起點,、規(guī)范化,、創(chuàng)一流
“豐享，王假之,�,！�
《周易·豐》
眾所周知，有投資就會有風(fēng)險,，投資數(shù)額越大,，存在的風(fēng)險也就越大。為了保證投資的效益性,，避免投資失誤帶來的損失,，對投資項目進(jìn)行投資機會研究就顯得尤其重要。
項目投資機會研究和可行性研究作為中投咨詢公司的主要業(yè)務(wù)內(nèi)容之一,，成立至今已完成了諸多有一定影響的重大研究項目,，為我國各類投資主體，包括政府,、企業(yè)在投資決策以及項目實施過程中提供了強有力的智力支持,。比如，為推動泛珠三角區(qū)域合作,，公司承擔(dān)了“設(shè)立泛珠三角橫琴經(jīng)濟合作區(qū)”的可行性研究工作，在功能定位,、產(chǎn)業(yè)開發(fā),、管理模式、政策等方面都進(jìn)行了翔實的論證,，提出的橫琴經(jīng)濟合作區(qū)總體策劃方案及可行性研究,，對促進(jìn)港澳繁榮穩(wěn)定、內(nèi)地九省區(qū)進(jìn)一步改革開放及推進(jìn)泛珠三角區(qū)域經(jīng)濟合作,，特別是作為國家在新時期進(jìn)一步改革開放的試驗區(qū),，具有重要的作用。
國家開發(fā)投資公司作為目前我國最大的國有投資控股公司之一,，其主要任務(wù)是根據(jù)國家經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略,、產(chǎn)業(yè)政策和區(qū)域規(guī)劃，對基礎(chǔ)性,、資源性產(chǎn)業(yè)及高新技術(shù)項目進(jìn)行控股,、參股投資，同時通過管理提升企業(yè)價值,，通過資本經(jīng)營來促進(jìn)國有經(jīng)濟布局的調(diào)整,。中投咨詢公司作為國投集團控股的咨詢公司，始終將協(xié)助集團公司捕捉投資機會、開展行業(yè)發(fā)展研究,、整合資源可行性研究等視為重要研究內(nèi)容,，幾年來時刻緊跟國家及集團公司的發(fā)展戰(zhàn)略，把握國投集團“二次創(chuàng)業(yè)”的發(fā)展脈絡(luò),，在實業(yè),、服務(wù)業(yè)、國有資產(chǎn)經(jīng)營“三足鼎立”的業(yè)務(wù)框架內(nèi),，積極發(fā)揮與實業(yè)投資的協(xié)同效應(yīng),，有力地保障了集團公司投資決策的科學(xué)性和前瞻性。
對投資項目進(jìn)行投資前的核準(zhǔn)評估,，可以有效地預(yù)見投資風(fēng)險,，使投資方案更加合理，也可以為政府有關(guān)部門的審批提供必要的專業(yè)支持,。同時,，通過投資后的后評價工作，可以及時總結(jié)經(jīng)驗,，汲取教訓(xùn),，為下一步的科學(xué)投資積累經(jīng)驗。近年來,，中投咨詢公司發(fā)揮人才的優(yōu)勢,，先后完成了國家委托的黑龍江省雙鴨山礦區(qū)、重慶松藻礦區(qū),、內(nèi)蒙古伊敏礦區(qū)東區(qū)等國家大型礦區(qū)的總體規(guī)劃評估和神華公司布爾臺煤礦,、石圪臺煤礦等多個千萬噸級大型煤炭項目的核準(zhǔn)評估，在國家能源重大項目建設(shè)方面發(fā)揮了應(yīng)有的作用,。中投咨詢公司在投資項目后評價方面近年來也進(jìn)行了積極的嘗試,，通過組織專家調(diào)研、進(jìn)行行業(yè)分析,、科學(xué)評價項目等工作,，先后完成了收購長春海拉燈公司股權(quán)項目投資方案評估、天津力神電池股份有限公司增資擴股項目后評價,、北海電廠一期工程和洋浦港二期工程等項目后評價評估,，客觀反映和總結(jié)出這些項目在投資過程中存在的成功經(jīng)驗和不足之處，為委托方對項目的管理和今后的投資決策提供了有益的借鑒,。
面對我國快速工業(yè)化和城市化進(jìn)程中日益突出的能源問題,，中投咨詢公司發(fā)揮在能源規(guī)劃方面進(jìn)行宏觀研究的優(yōu)勢，組織力量提早研究,，對國投煤化工發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,、蘇州市“十一五”能源保障體系建設(shè)規(guī)劃等項目的研究成果,，對行業(yè)或區(qū)域內(nèi)的能源規(guī)劃具有指導(dǎo)意義。尤其是中投咨詢公司針對我國“西煤東運”運力緊張的狀況,，提出了建設(shè)一條西起山西,、陜西、內(nèi)蒙古“三西”產(chǎn)煤區(qū),，東至河北曹妃甸港的煤炭專運鐵路的設(shè)想,，對提高我國西部產(chǎn)煤區(qū)的煤炭外運能力，保障國家能源安全具有重大意義,。為配合國投在西部的發(fā)展戰(zhàn)略,，中投咨詢公司根據(jù)新疆維吾爾自治區(qū)經(jīng)濟發(fā)展地區(qū)資源分布特點，對新疆煤炭,、電力,、化肥、有色等產(chǎn)業(yè)進(jìn)行了分析,，重點研究了相關(guān)資源及市場問題,，提出了項目建設(shè)、投資及管理方案,，為國投新疆戰(zhàn)略規(guī)劃的實施奠定了基礎(chǔ),。
在項目管理和工程監(jiān)理方面，公司主要是為一些國家重點建設(shè)項目提供不同階段的咨詢服務(wù),，包括天津北疆電廠,、安徽宣城發(fā)電廠、新疆羅布泊鉀肥項目,、曹妃甸港,、京唐港、龍口港等國家重點建設(shè)項目的可研評估,、初步設(shè)計審查及概算審查等。其中：天津北疆電廠是集發(fā)電,、海水淡化,、濃海水制鹽一體化運營模式的國家第一批循環(huán)經(jīng)濟試點項目，總投資達(dá)121億元,；新疆羅布泊鉀鹽基地年產(chǎn)120萬噸鉀肥項目是“十一五”國家重大建設(shè)項目,，也是西部大開發(fā)的重點工程，建成后羅布泊將成為世界上最大的硫酸鉀生產(chǎn)基地之一,。中投咨詢公司通過對這些項目的初步設(shè)計和工程概預(yù)算進(jìn)行審查,，進(jìn)一步優(yōu)化了工藝技術(shù)方案，使項目的投資更加合理,，為項目的盡早啟動創(chuàng)造了有利條件,。
在管理咨詢方面,，中投咨詢不斷拓展業(yè)務(wù)范圍，管理咨詢業(yè)務(wù)在2005年起步的基礎(chǔ)上發(fā)展較快,，目前已完成了包括深圳康泰公司,、唐山開灤熱電廠、四川省達(dá)鋼集團公司等多個大型企業(yè)的企業(yè)戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃研究,。特別是國投托管中國包裝總公司后,，由中投咨詢公司進(jìn)行的中包總公司企業(yè)戰(zhàn)略和改革方案咨詢服務(wù)，為中包總公司提出并確定了國內(nèi)包裝業(yè)務(wù)集成商的戰(zhàn)略定位,，得到了中包總公司和包裝領(lǐng)域的充分認(rèn)可,，獲得有關(guān)部門的高度評價。
“諧”——人才篇：
人才隊伍之雄 同舟共濟之力
“故諺曰：‘眾心成城,，眾口鑠金’”,。
《國語·周語下》
中投咨詢公司就如一顆矚目的新星，在業(yè)內(nèi)日漸升騰,。只要談起中投咨詢公司這幾年取得的成就,，公司的領(lǐng)導(dǎo)和員工都會帶著一種自豪感。公司的項目遍及天南海北,，高素質(zhì),、高水準(zhǔn)的服務(wù)，換來的是國內(nèi)外客戶的高度贊譽和評價,。而所有這一切成就的取得,，都與公司實行的人才戰(zhàn)略分不開。
市場競爭歸根結(jié)底就是人才競爭,。就咨詢公司的特殊性而言,，人才和智力更是核心中的核心。幾年來,，中投咨詢公司把廣攬人才放在戰(zhàn)略的地位上考慮,，堅持唯才是用，精心構(gòu)建一支能適應(yīng)各種環(huán)境,、完成不同任務(wù)的專家隊伍,。
為了廣攬人才，公司實行了社會公開招聘,。2005年在應(yīng)聘500多名人員中篩選出十幾名合格人選,，體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)堅持原則，不徇私情,，嚴(yán)格把關(guān),。對項目經(jīng)理和財務(wù)主管的招聘，公司更是慎之又慎,。一方面慎重選聘,，另一方面為了招聘,、挖掘社會的特殊人才，不惜下“大本錢”,，廣泛宣傳公司發(fā)展前景,，以及為培養(yǎng)人才營造的良好氛圍和廣闊的個人發(fā)展空間，結(jié)合優(yōu)厚的待遇,，吸納了一批素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)精、能力強的高端人才隊伍,。
在使用和管理人才方面,，公司引入內(nèi)部競爭機制，制訂員工考核辦法,，實施有效激勵,。通過考核，評價員工的績效和工作表現(xiàn),，促進(jìn)員工發(fā)揮專長和改進(jìn)工作,，為公司人員調(diào)配、晉升及員工能力提升和發(fā)展提供可靠的依據(jù),。公司堅持公平,、公開、公正的原則,，獎懲分明,，有效地激勵了員工的工作積極性，營造了良好的工作氛圍,。
更值得一提的是,，中投咨詢公司對重要崗位人員特別是項目經(jīng)理，設(shè)立公司不良記錄制度,。根據(jù)工作中出現(xiàn)的問題,，實行公開批評，記錄在案,，以此杜絕重大問題的發(fā)生,，增強員工工作責(zé)任心。
要對眾多的項目進(jìn)行科學(xué)的可行性研究和評估,，既需要專門人才，又需要博學(xué)人才,，還要通過培訓(xùn)等手段,，不斷提高員工素質(zhì)。公司除了有針對性定期組織員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),，還根據(jù)實際需要開展內(nèi)部鼓勵性培訓(xùn),，鼓勵員工購買圖書,、雜志、報刊,，不斷更新知識,，對那些有志于取得執(zhí)業(yè)資格和特種技術(shù)的人員，創(chuàng)造條件并給予鼓勵,。支持和鼓勵員工參加注冊咨詢師,、注冊造價師、注冊會計師,、律師等執(zhí)業(yè)資格考試,，并對取得其中一項執(zhí)業(yè)資格的員工給予一定的獎勵。鼓勵員工學(xué)習(xí)外語,，參加外語等級考試,。經(jīng)過努力，現(xiàn)公司碩士以上學(xué)位的人員達(dá)到了60%以上,，17%的專業(yè)人員具備了注冊咨詢工程師執(zhí)業(yè)資格,，92%的專業(yè)人員具有高級專業(yè)技術(shù)職稱。
中投咨詢公司的工作性質(zhì),，決定了她還必須擁有一支實力雄厚的專家隊伍,，尤其是火電、煤炭行業(yè)的專家,。目前,，公司擁有的咨詢專家多達(dá)500余名，且多年從事宏觀經(jīng)濟管理,、國家重大項目布局規(guī)劃,、投資項目管理，或多年在設(shè)計院,、規(guī)劃院從事各種領(lǐng)域的研究工作,。龐大的專家隊伍保障了中投咨詢公司高水平的咨詢工作質(zhì)量。
“齊心協(xié)力,，同舟共濟,。和諧之美，盡在其中,�,！敝型蹲稍児居辛藢嵙π酆竦娜瞬抨犖椋辛司礃I(yè)勤奮的精神,，便如手中有了一把過硬的“金剛鉆”,，再難的瓷器活也敢接，而且要做得最好,、最漂亮,。
“聚”——展望篇： 聚世界之力量 凝世紀(jì)之眼光
當(dāng)人類社會進(jìn)入21世紀(jì),，咨詢行業(yè)正在成為企業(yè)發(fā)展不可缺少的信息和知識平臺，而咨詢行業(yè)本身,，也正在形成一個極有發(fā)展前景的新型知識產(chǎn)業(yè),。中投咨詢公司一班人對此有著非常理性的認(rèn)識。如果用兩句話來概括,，那就是“機遇與挑戰(zhàn)并存,，協(xié)同與和諧共進(jìn)”。
隨著知識經(jīng)濟的到來,，企業(yè)及社會各行業(yè)需要提供的咨詢業(yè)務(wù)會更多,，咨詢業(yè)務(wù)的市場空間會越來越大。這一切都表明,，以信息和知識為本的咨詢公司的發(fā)展會有更廣闊的前景,。從國家改革開放的政策而言，國家重大項目的咨詢評估,，也正在日益引入競爭機制,，大量咨詢公司的不斷涌入，導(dǎo)致咨詢行業(yè)的競爭將會更加激烈,，更加深入,。與此同時，隨著咨詢業(yè)務(wù)的復(fù)雜化,，咨詢公司提供的服務(wù)日趨專業(yè)化,，手段日趨現(xiàn)代化。
機遇與挑戰(zhàn)并存,，中投咨詢公司將按照既定的戰(zhàn)略目標(biāo),，以投資咨詢、工程咨詢?yōu)楹诵臉I(yè)務(wù),，以股東,、政府為主要服務(wù)對象，積極開拓咨詢市場,，通過三年的初創(chuàng)期和五年的培育期,，逐步積累一批重大項目的成功業(yè)績，建立起與咨詢業(yè)相適應(yīng)的管理運行機制和現(xiàn)代化咨詢手段,，擁有一支高素質(zhì)的團隊和專家網(wǎng)絡(luò),，逐步成為業(yè)內(nèi)有重要影響力的咨詢機構(gòu)。
聚世界之力量,，凝世紀(jì)之眼光,。中投咨詢公司正在朝著更遠(yuǎn)大的目標(biāo)前進(jìn)。在今天祖國建設(shè)飛速發(fā)展的年代，也許有人會把眼光更多地投到豐碑式的建筑而忽視了無數(shù)辛勤勞作的“無名英雄”,。也許他們沒想到，正是因為有了諸如中投咨詢公司的信息與知識構(gòu)成的智庫,，有了周密的前期科學(xué)考察和投資風(fēng)險論證,，才會有后來腳踏實地的建設(shè)和事業(yè)的輝煌。 |