2008年1月~4月中國青年報社調(diào)中心與Universum公司共同實施的“2008中國大學(xué)生職業(yè)傾向調(diào)查”顯示，2008屆大學(xué)畢業(yè)生中，42.4％的人畢業(yè)后想進入外企工作,，想去國企的人為19.2％,，13.4％的人想去政府部門工作，希望自主創(chuàng)業(yè)的僅占6．3％,。
而在11月下旬中國青年報社調(diào)中心通過騰訊教育頻道進行的一項針對即將畢業(yè)的2009屆大學(xué)生的調(diào)查中（1641人參加），比例發(fā)生了明顯的變化。想在政府部門工作的有20.8％,，在國企工作的有20.3％，選擇外企的僅有18％,�,！白灾鲃�(chuàng)業(yè)”成為這屆大學(xué)生的首選，21.6％的人選擇此項,。
兩個調(diào)查的平臺不同,，會給結(jié)果帶來差異。但反差如此明顯,，確實可以看出大學(xué)生的就業(yè)傾向,，在金融危機蔓延后發(fā)生了顯著變化——自主創(chuàng)業(yè)的人明顯增多，想當(dāng)公務(wù)員的人也更多了,，“外企熱”降溫了,。河北省教育廳調(diào)研組于近日完成的一項“大學(xué)生就業(yè)問題”的調(diào)查結(jié)果也顯示，近六成大學(xué)生認同自主創(chuàng)業(yè),，或希望今后能夠嘗試創(chuàng)業(yè),。
如今的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)，越來越是在就業(yè)壓力和政策引導(dǎo)下的理性選擇,。一方面當(dāng)前就業(yè)機會從總量上存在供需不平衡的情況,，不得不分流一部分人進行自主創(chuàng)業(yè)；另一方面,，中央和地方政府不斷推出針對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的各種優(yōu)惠政策,，鼓勵和支持大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。
11月19日,，首期投入5000萬元的“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)投資接力基金”在上海正式設(shè)立,，該項基金將對優(yōu)秀大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)進行扶持,，為他們提供一條新的后續(xù)融資渠道。
11月21日下午,，在云南大學(xué)科技廳,，云南省個體私營經(jīng)濟協(xié)會、省工商局,、省教育廳,、省人事廳、省勞動和社會保障廳,、省公安廳,、省地稅局等8部門首次進入高校為大學(xué)生舉辦了“自主創(chuàng)業(yè)我先行”創(chuàng)業(yè)報告會。有關(guān)部門表示,，云南省財政擬投1億元作為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)啟動資金,。
全國其他省市也相應(yīng)出臺了不少鼓勵創(chuàng)業(yè)的措施，自主創(chuàng)業(yè)的發(fā)展機會讓眾多“理性”的大學(xué)生躍躍欲試,。
理性還體現(xiàn)在對薪酬的預(yù)期上,。麥可思公司進行的一項針對2007屆大學(xué)畢業(yè)生的調(diào)查顯示，本科生在畢業(yè)前月薪期待底線平均值是1677元,，而半年后的平均月薪是2483元,，比預(yù)期的多了806元。
而在此前關(guān)于2006屆畢業(yè)生的調(diào)查中,，大學(xué)生畢業(yè)前的月薪期待底線平均值,，比半年后的平均月薪低了500元左右。
這說明,，大學(xué)生在畢業(yè)前找工作時通常都降低了月薪期望值,。進入工作崗位后，實際得到的報酬反而高于畢業(yè)前的期望值,。
同時,，這和企業(yè)為新員工提供的薪酬較低也有一定關(guān)系。企業(yè)不能很快判斷一個大學(xué)生的能力,，所給予的薪酬只是對其預(yù)期創(chuàng)造價值的一種投資,。因此，大學(xué)生在進入社會之前對待遇的期望值不必過高,，要提高薪酬待遇,，只有靠自己的踏實努力。
武漢市政府大中專畢業(yè)生就業(yè)辦日前發(fā)布的一份大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)調(diào)查報告顯示：67.5％的大學(xué)生傾向于在“薪水普通,，但能夠充分發(fā)揮能力的單位”工作,，只有11.1％的大學(xué)生愿意選擇“高薪水，但發(fā)展不穩(wěn)定的單位”。
兩屆大學(xué)生的對比調(diào)查還發(fā)現(xiàn),，雖然大學(xué)生的求職預(yù)期日趨理性,，對職業(yè)目標的期待則比較穩(wěn)定。2008屆大學(xué)生職業(yè)傾向調(diào)查顯示,，眾多職業(yè)目標中位于前四位的依次是“獲取生活與工作的平衡”（55％）,、“成為領(lǐng)導(dǎo)者或管理者”（53％）、“獲取安全感和穩(wěn)定感”（37％）,、“獲得獨立自主的工作”（32％）,。
而在本報社調(diào)中心近日實施的關(guān)于2009屆畢業(yè)生調(diào)查中，“獲取生活與工作的平衡”依舊居于首位（40.2％）,，接下來依次是“成為領(lǐng)導(dǎo)者或管理者”（37.6％）,、“獲得獨立自主的工作”（37.0％）、“獲取安全感和穩(wěn)定感”（34.6％）,�,！矮@得獨立自主的工作”一項排名略有上升。
“作為畢業(yè)生,，我們目前要做的就是調(diào)整預(yù)期。先生存下來,，然后再去尋求更好的發(fā)展,。”11月8日,，經(jīng)濟學(xué)家巴曙松在參加華中科技大學(xué)“鵬程計劃”杰出校友講壇時說,，國家目前正在積極地擴大內(nèi)需，尋找新的經(jīng)濟增長點,，我們大學(xué)生在選擇工作的時候還是應(yīng)該根據(jù)國家的大趨勢選擇未來發(fā)展的方向,。
“當(dāng)今世界，一個國家在文化,、經(jīng)濟上的發(fā)展取決于其勞動隊伍的訓(xùn)練,，大學(xué)畢業(yè)生在其中扮演著決定性的作用�,！丙溈伤伎偛猛醪畱c博士說,。就目前形勢而言，出口很難在短時間內(nèi)迅速恢復(fù),，而對于內(nèi)向型產(chǎn)業(yè)卻是一個巨大的發(fā)展契機,，比如節(jié)能環(huán)保業(yè)、社會保障,、大型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等,。大學(xué)生應(yīng)當(dāng)想辦法參與到新增長的行業(yè)，參與到“中國制造”向“中國創(chuàng)造”的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型中去,，這是當(dāng)前就業(yè)形勢中大學(xué)生最為理性的選擇,。
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