2月16日,,美特斯邦威新招募的500余名應屆大學畢業(yè)生抵達公司總部,開始為期兩個月的培訓及到崗實習,。據(jù)記者了解,,2009年,美特斯邦威預計招募新人5000余名,,其中有2000-3000個崗位留給應屆大學畢業(yè)生,。 在目前的經(jīng)濟形勢下,如此大手筆招聘并不多見,。對此,,美特斯邦威方面表示,此舉是為滿足旗下兩大品牌Meters/bonwe和ME&CITY的擴張需要,,新進員工將以“未來全球分公司經(jīng)理”為目標進行培養(yǎng),。 目前,美特斯邦威共有在職員工9000多人,,如此算來,,這次招募的5000員工,已經(jīng)達到了美特斯邦威過去13年發(fā)展總和的一半,。對此,,美特斯邦威集團事長周成建認為,相對于現(xiàn)成的精品,,美特斯邦威更傾向于培養(yǎng)有發(fā)展?jié)摿团囵B(yǎng)前途的“可塑性”人才,。 據(jù)了解,此輪招聘以Meters/bonwe和ME&CITY的店鋪銷售人員為主,,占招聘人員總數(shù)的90%以上,。主要的人員招聘將集中在第一至第二季度完成,以配合Meters/bonwe和ME&CITY品牌2009年的市場推廣計劃,,在20-50個大型市場開設直營旗艦店的人才需求,。未來5年內(nèi),隨著企業(yè)的快速發(fā)展,,美特斯邦威預計將為自身及上下游合作伙伴新增就業(yè)崗位10萬人,。 在儲備人才的同時,美特斯邦威也在商業(yè)地產(chǎn)方面逆勢擴張,。繼在上海南京東路步行街開出第一家ME&CITY旗艦店后,。1月中旬,美特斯邦威斥資1.8億元,,收購江西南昌市和遼寧丹東市繁華商業(yè)地區(qū)的兩處商業(yè)用房,。其中,南昌的商業(yè)用房至2008年12月25日已辦理完畢房屋產(chǎn)權(quán)證和土地使用權(quán)證的過戶。 美特斯邦威在公告中表示,,由于兩處商業(yè)房產(chǎn)均處于城市繁華商貿(mào)區(qū),,在此開設店鋪,對促進公司產(chǎn)品在當?shù)氐匿N售,、提升經(jīng)營業(yè)績將起到一定的作用,,并在提升公司品牌形象、提高品牌知名度方面產(chǎn)生一定的積極影響,。
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