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廣州市公布“大部制”機構(gòu)改革方案
機構(gòu)精簡為40個減少事業(yè)編制1200多名
    2009-09-25    作者:記者 肖思思    來源:經(jīng)濟參考報

    本報訊  《廣州市人民政府機構(gòu)改革方案》24日公布,,根據(jù)該改革方案,,廣州市將圍繞建立“大城管、大交通,、大文化,、大建設(shè)、大水務(wù),、大林業(yè)”以及“統(tǒng)一城鄉(xiāng)規(guī)劃,、統(tǒng)一人力資源和社會保障、統(tǒng)一科技與信息化”,,積極探索建立職能有機統(tǒng)一的“大部門體制”,。
    在24日召開的廣州市人民政府新聞發(fā)布會上,廣州市機構(gòu)編制委員會辦公室副主任杜和平介紹,,本次機構(gòu)改革的主要任務(wù)是轉(zhuǎn)變政府職能,,加快政企分開、政資分開,、政事分開,、政府與市場中介組織分開;理順職責(zé)關(guān)系,,按照分級管理,、各有側(cè)重的要求,進(jìn)一步理順市與區(qū),、縣級市的事權(quán)關(guān)系,;明確和強化責(zé)任,通過定職責(zé)定機構(gòu)定編制,,在賦予部門職權(quán)的同時,,明確相應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,。
    在調(diào)整政府工作機構(gòu),、建立“大部門體制”方面,廣州市將組建市科技與信息化局,,將廣州市科學(xué)技術(shù)局,、市無線電管理辦公室、市信息化辦公室的職責(zé)劃入該局,;組建廣州市人力資源和社會保障局,,將市人事局、市勞動和社會保障局的職責(zé)劃入該局;組建廣州市城鄉(xiāng)建設(shè)委員會,,將市建設(shè)委員會有關(guān)城鄉(xiāng)建設(shè)的職責(zé),,市政、市容環(huán)境衛(wèi)生,、燃?xì)庑袠I(yè)等設(shè)施建設(shè)及其大中修和加固,、改擴建工程的職責(zé)劃入該委;組建廣州市文化廣電新聞出版局,,將市文化局,、市新聞出版和廣播電視局的職責(zé)劃入該局;組建廣州市城市管理委員會,,將市市容環(huán)境衛(wèi)生局的職責(zé),,市城市管理綜合執(zhí)法局的城市管理職責(zé),市市政園林局的燃?xì)庑袠I(yè)管理職責(zé)以及其他有關(guān)職責(zé),,市建設(shè)委員會的有關(guān)職責(zé)劃入該委,;組建廣州市林業(yè)和園林局,將市林業(yè)局的職責(zé),,市市政園林局的城市綠化,、公園管理的職責(zé),原市建設(shè)委員會的城市園林建設(shè)資金籌措,、計劃分配等職責(zé)劃入該局,;將廣州市食品藥品監(jiān)督管理局承擔(dān)的食品安全綜合協(xié)調(diào)、組織查處食品安全重大事故的職責(zé)劃入市衛(wèi)生局,;將市衛(wèi)生局承擔(dān)的餐飲業(yè),、食堂等消費環(huán)節(jié)的監(jiān)管職責(zé)劃入市食品藥品監(jiān)督管理局,等等,。
    改革中涉及調(diào)整,、撤并的機構(gòu)一共有29個。調(diào)整后,,廣州市政府工作部門和辦事機構(gòu)從49個精簡為40個,。此外,設(shè)部門管理機構(gòu)2個:廣州市勞動教養(yǎng)工作管理局和廣州市城市管理綜合執(zhí)法局,。
    “廣州本次機構(gòu)改革在轉(zhuǎn)變政府職能方面有新的突破,,那就是把不該政府管理的事項轉(zhuǎn)移出去,做到越位的要退位,、錯位的要正位,、缺位的要補位�,!倍藕推秸f,,“在理順職責(zé)方面,,堅持一件事情原則上由一個部門負(fù)責(zé),確需多個部門管理的事項,,分清主辦和協(xié)辦關(guān)系,,明確牽頭部門,盡可能避免主次不分,、推諉扯皮等現(xiàn)象,。”
    杜和平透露,,預(yù)計下一步“三定”(定職責(zé),、定內(nèi)設(shè)機構(gòu)、定人員編制)工作完成后,,廣州市政府機構(gòu)中領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)總量,、行政編制比改革前有所精簡。機構(gòu)改革后,,市級機關(guān)后勤服務(wù)人員事業(yè)編制將減少1200多名,。廣州市深化行政管理體制改革將在2009年底前初見成效,2015年前基本完成,。在2010年全面實行機構(gòu)編制實名制管理,。

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