據(jù)新華社天津2月11日專電 春節(jié)已經(jīng)過去,，春節(jié)期間加班,、值班人員的加班工資能否兌現(xiàn)是勞動(dòng)者十分關(guān)注的問題。天津的一項(xiàng)調(diào)查顯示，一些“加班族”為了保住飯碗,，給單位、老板留下“好印象”,，均表示不會(huì)主動(dòng)索要加班費(fèi),。
據(jù)《城市快報(bào)》報(bào)道，超過八成的勞動(dòng)者表示,，他們節(jié)后上班不會(huì)向單位“索要”加班費(fèi),，就算單位沒有發(fā)放加班費(fèi)，他們也不會(huì)詢問,。據(jù)了解,，這些不計(jì)較加班費(fèi)的勞動(dòng)者普遍來自民企、私企,，而大型國企的“加班族”大都表示會(huì)過問此事,。
據(jù)了解，也有些企業(yè)雖然支付了加班費(fèi),，但卻被打了折扣,。天津一位從事零售行業(yè)的服務(wù)人員告訴記者：“從除夕到大年初六,，我們公司每天早上8時(shí)開始上班，一直忙到晚上10時(shí)30分,。公司雖承諾支付加班費(fèi),，但只能按200%來計(jì)算�,！�
許多職場人士表示,，現(xiàn)在競爭激烈，能找份好一點(diǎn)的工作不容易,，如果討要加班費(fèi),，容易得罪老板。在天津從事交通運(yùn)輸行業(yè)的李先生說,，他在春節(jié)長假期間與單位其他員工一起加班4天,，很想讓老板按照《勞動(dòng)法》的規(guī)定支付加班費(fèi)，但始終不敢提,，主要是怕影響關(guān)系,，弄不好飯碗也保不住�,！跋胄菹⑿菹⒉怀�,，還拿不到應(yīng)該得到的報(bào)酬，想舉報(bào)又怕得罪了老板,，憋氣呀,！”
一位廣告公司的職員表示，如果真有人因?yàn)閹装僭影噘M(fèi)去和老板打官司,，從經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度說絕對不劃算：一是打官司麻煩,，就算勝了，也就不過幾百元加班費(fèi),，但自己為此要投入大量精力,；二是打官司得罪人，再說得罪的都是自己的老板,、同事,，往往要來了加班費(fèi)，飯碗也就難保了,。
天津市勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)的一位工作人員介紹,，長假期間的加班勞資投訴，一年下來也沒有多少,，而且大都是員工離開原單位后才進(jìn)行舉報(bào)的,，這給調(diào)查取證帶來了不少難度。
對此,，勞動(dòng)專家表示,，索要加班費(fèi)是一種個(gè)人的民事權(quán)利,，主動(dòng)放棄權(quán)利，法律不會(huì)追究,，但如果企業(yè)單位主動(dòng)拖欠或不給加班費(fèi)，一旦被投訴查實(shí),，應(yīng)全額支付加班人員的報(bào)酬,，并將被處以罰款。勞動(dòng)者不主動(dòng)舉報(bào),，等于縱容了企業(yè)的違法行為,，長時(shí)間下去會(huì)愈演愈烈，對整個(gè)社會(huì)來說,，這是個(gè)不和諧因素,。 |
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