|
|
福建將上調(diào)最低工資標準提高農(nóng)民工工資水平 |
|
|
|
|
2007-07-06 記者:沈汝發(fā) 來源:經(jīng)濟參考報 |
|
|
本報福州電
記者從福建省勞動和社會保障廳獲悉,,勞動部門將及時調(diào)整2007年最低工資標準,改變農(nóng)民工工資偏低,、同工不同酬的狀況,。 據(jù)福建省勞動和社會保障廳副廳長賴詩卿介紹,此前勞動部門已大幅調(diào)整最低工資標準,,將2005年全省八類月最低工資標準壓縮為六類,,其中月標準最高650元,最低的400元,,是福建省歷年來最低工資標準調(diào)整幅度最大的一年,。 福建省還首次頒布了設(shè)區(qū)市所在地非全日制小時工資最低標準。據(jù)介紹,,2007年將實行非全日制用工小時最低工資標準范圍擴大到全省縣級市,,保障低收入勞動者特別是農(nóng)民工的工資收入權(quán)益。 賴詩卿說,,福建省勞動部門將制定公布2007年省,、市企業(yè)工資增長指導(dǎo)意見,擴大勞動力市場工資指導(dǎo)價位工種范圍,,及時發(fā)布行業(yè)人工成本信息,,進一步發(fā)揮工資指導(dǎo)線等宏觀調(diào)節(jié)工資分配的作用。 另外,,福建省還將建立完善勞動定員定額標準管理體制,,組織開展勞動定員定額標準的修訂和審查工作,推動區(qū)域性,、行業(yè)性工資集體協(xié)商制度,。 福建省勞動和社會保障部門還要求,加強對企業(yè)執(zhí)行最低工資標準情況的監(jiān)督檢查,,重點查處隨意提高勞動定額,、降低計件單價,變相違反最低工資規(guī)定的行為,。 |
|
|
|
|
|
|