本報訊
根據(jù)德國媒體26日發(fā)布的一項調(diào)查結(jié)果顯示,,2/3的德國雇員表示會為更高的工資而更換崗位,轉(zhuǎn)職的意愿比較強(qiáng)烈,。而28%的人則認(rèn)為,,過度的工作壓力和頻繁的出差任務(wù)是促使他們離開現(xiàn)在崗位的主要原因。另外,,德國當(dāng)前的失業(yè)率與去年相比有所下降,,求職者會得到更多的機(jī)會,也增強(qiáng)了雇員更換工作的意愿,。在目前德國嚴(yán)重缺乏專業(yè)人員的情況下,,雇員更換崗位的意愿如此高漲,對企業(yè)來說無疑是敲響了警鐘,。 |
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