“今天是婦女節(jié),，作為一名女代表，您想得最多的是什么,？”3月8日,，在河北代表團(tuán)駐地，見到石家莊常山紡織集團(tuán)有限責(zé)任公司副董事長鄒曉珊代表時(shí),，記者開門見山地問,。
鄒曉珊笑了，她用手指了指擺在桌上的一份材料說：“作為一名來自國有紡織企業(yè)的代表,，我想得最多的是我們的紡織女工,。瞧,，我正在起草一份建議，準(zhǔn)備為紡織工人說說話,�,！�
記者看到，這是一份關(guān)于支持紡織龍頭企業(yè)健康發(fā)展的建議,。鄒曉珊介紹說,，紡織業(yè)是我國國民經(jīng)濟(jì)傳統(tǒng)支柱產(chǎn)業(yè)，也是在國際競爭中優(yōu)勢比較明顯的產(chǎn)業(yè),。據(jù)中國紡織工業(yè)協(xié)會(huì)統(tǒng)計(jì),，紡織業(yè)吸納就業(yè)人數(shù)為1960萬人，其中70%來自農(nóng)村,，而且絕大多數(shù)是女工,。應(yīng)該說，推動(dòng)紡織業(yè)健康發(fā)展,，對(duì)擴(kuò)大就業(yè),，增加農(nóng)民收入，維護(hù)婦女權(quán)益都有很重要的意義,。
“然而,，目前紡織業(yè)正面臨著十分嚴(yán)峻的形勢�,！编u曉珊語氣沉重地說,，“首先，由于近年來人民幣升值壓力不斷加大,，出口退稅降低,，紡織行業(yè)已有近一半企業(yè)處于停產(chǎn)半停產(chǎn)狀態(tài)；同時(shí),，今年以來,，國家勞動(dòng)合同法正式實(shí)施，國務(wù)院制定的職工帶薪休假條例開始實(shí)施,，應(yīng)該說這些都是很好的法律法規(guī),，但對(duì)作為勞動(dòng)密集型行業(yè)的紡織企業(yè)影響巨大，生產(chǎn)成本大大提高,。紡織企業(yè)的生存變得更為艱難,。”
鄒曉珊以石家莊常山紡織股份公司為例給記者算了一筆賬,。她說,，去年公司銷售收入近30億元，職工工資,、保險(xiǎn)等費(fèi)用總計(jì)3.7億元,，繳稅兩億元,，利潤僅5000萬元；今年按照新的法律法規(guī)要求測算,，企業(yè)僅人工成本一項(xiàng)就將增加8800萬元,。
如何解決上述難題？鄒曉珊代表說,，一方面企業(yè)自身要從提高科技和品牌的貢獻(xiàn)率入手,，增強(qiáng)市場競爭力；另一方面建議國家對(duì)紡織業(yè)相關(guān)政策予以調(diào)整,，特別是對(duì)紡織龍頭企業(yè)給予政策支持,。比如：取消棉花進(jìn)口征收滑準(zhǔn)稅，改為對(duì)棉農(nóng)直補(bǔ),；對(duì)紡織業(yè)出口退稅適當(dāng)提高,，至少應(yīng)保持目前11%的現(xiàn)狀,，不能再降低了,。
和鄒曉珊代表一樣，湖南艾華科技集團(tuán)公司總經(jīng)理王安安代表也同樣惦記著自己企業(yè)里的女工們,。中午時(shí)分,，當(dāng)記者趕到湖南代表團(tuán)駐地時(shí)，王安安正從剛剛結(jié)束了小組討論的會(huì)議室里走出來,，她一邊走一邊在不停地按動(dòng)手機(jī),。
“王代表好忙呀！”記者招呼道,。
“呵呵,，我給企業(yè)的工會(huì)主席和婦聯(lián)主任分別發(fā)個(gè)信息�,！蓖醢舶参⑿χf,，“今天是婦女節(jié)，我不能和企業(yè)里的姐妹們一起過節(jié),，但要把節(jié)日的祝福傳給她們,，把我在會(huì)上的感受傳給她們�,！�
王安安告訴記者,，艾華集團(tuán)是一家民營科技企業(yè)，最顯著的特點(diǎn)是女職工多,，整個(gè)集團(tuán)公司2800多人,，90%以上是女性。她說：“我當(dāng)選全國人大代表不僅是個(gè)人是榮譽(yù),，也是企業(yè)的榮譽(yù),。在動(dòng)身來北京前夕,，生產(chǎn)一線和管理層的很多姐妹都圍住我，請(qǐng)求我把兩會(huì)上的信息及時(shí)傳遞回去,，我當(dāng)然不能讓她們失望,！”
在談及今年開始實(shí)施勞動(dòng)合同法等話題時(shí)，王安安自豪地說：“我們企業(yè)早在幾年前就已實(shí)行了勞動(dòng)合同制度,。依法簽訂并履行勞動(dòng)合同,，不僅是切實(shí)保障職工權(quán)益的手段，也是調(diào)動(dòng)職工積極性,，促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的前提,。” |
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