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國(guó)家行政學(xué)院教授李軍鵬在接受記者采訪時(shí)認(rèn)為,，實(shí)行大部門體制是解決我國(guó)政府機(jī)構(gòu)設(shè)置中存在突出問(wèn)題的必由途徑,。根據(jù)我國(guó)具體情況,，借鑒國(guó)外經(jīng)驗(yàn)和我國(guó)一些地方政府改革的經(jīng)驗(yàn),，可設(shè)立統(tǒng)一的大交通部門,，統(tǒng)一的資源與環(huán)境保護(hù)部門,，統(tǒng)一的大農(nóng)業(yè)部門,，統(tǒng)一管理能源方面相關(guān)職能的能源部門,，統(tǒng)一的大文化部門,，統(tǒng)一的大衛(wèi)生部門,，統(tǒng)一的大人力資源管理部門,，統(tǒng)一的大社會(huì)保障部門，等等,。
需要指出的是,，實(shí)行大部門體制重點(diǎn)是在合并職能、整合機(jī)構(gòu),，而不是撤銷職能與精簡(jiǎn)人員,。相反，對(duì)于一些公共服務(wù)部門還要增加人員和編制,，加以充實(shí),，改變目前工作負(fù)荷過(guò)大、人員緊缺的局面,。
(《南方周末》) |